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初等/五等/佐級◆人事行政大意
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103年 - 103 初等考試_人事行政:人事行政大意#13988
> 試題詳解
10 依公務人員考績法施行細則規定,公務人員平時考核獎懲,應併入年終考績增減總分。記功或記過一次者,考績時增減其總分幾分?
(A)四分
(B)三分
(C)二分
(D)一分
答案:
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統計:
A(6), B(468), C(66), D(37), E(0) #529301
詳解 (共 1 筆)
貝小拉
B1 · 2015/01/07
#971767
第 16 條
公務人員平時考核獎懲,應併入年終考績增減分數。
嘉獎或申誡一次者,考績時增減其分數
一分
;
記功或記過一次者,增減其分數
三分
;
記一大功或一大過者,增減其分數
九分
。
9
0
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11 依獎章條例規定,公務人員已頒給二等服務獎章,後來因犯罪褫奪公權者,該員應就其獎章及證書進行下列何種處理程序? (A)繳還服務獎章 (B)繳還服務獎章及證書 (C) 繳還服務獎章及證書之製作費用 (D)無需繳還服務獎章及證書
#529302
12 依公務員懲戒法規定,懲戒案件之議決,原移送機關或受懲戒處分人,發現確實之新證據,足認應變更原議決而移請或聲請再審議者,應自發現新證據之日起幾日內為之? (A)十日 (B)二十日 (C)三十日 (D)六十日
#529303
13 依公務員懲戒法規定,懲戒案件有下列何種情形者,應為不受理之判決? (A)移送程序或程式違背規定 (B)受褫奪公權之宣告確定,認已無受懲戒處分之必要 (C)同一行為,已受公務員懲戒委員會之判決確定 (D)被付懲戒人失蹤者
#529304
14 依公務人員保障法規定,公務人員不服申訴函復者,依法得於復函送達之次日起三十日內,向何機關提起再申訴? (A)服務機關 (B)服務機關之上級機關 (C)銓敘部 (D)公務人員保障暨培訓委員會
#529305
15 公務人員對於服務機關所為下列那一項之處置認為不當,致影響其權益,得依公務人員保障法提起申訴、再申訴? (A)官職等級 (B)工作條件 (C)俸給 (D)身分
#529306
16 依公務人員保障法規定,公務人員依法執行職務涉訟時,下列處理情況何者正確? (A)一律自行聘請律師,以維護自身之權益 (B)其服務機關應延聘律師為其辯護 (C)其服務機關應報請上級機關決定如何協助 (D)由司法院提供公設辯護律師協助之
#529307
17 依公務人員加給給與辦法規定,下列何項非專業加給訂定應衡酌因素? (A)職務之專業程度 (B)所需資格條件 (C)工作危險程度 (D)人力市場供需狀況
#529308
18 依公務人員俸給法規定,依法停職人員,於停職期間,至其復職、撤職、休職、免職或辭職時為止,得發給之俸給,下列何者正確? (A)半數之本俸(年功俸) (B)半數之本俸(年功俸)及加給 (C)三分之一之本俸(年功俸) (D)三分之一之本俸(年功俸)及加給
#529309
19 公務人員配合機關精簡、整併、改隸、改制、裁撤或業務調整移撥其他機關等組織調整,所任新職所支技術加給或專業加給較原支數額為低者,依公務人員加給給與辦法規定,應如何處理? (A)不補足差額 (B)補足差額 3 年 (C)補足差額,其差額並隨同待遇調整而併銷 (D)補足差額,其差額並隨同待遇調整而調整
#529310
20 公教人員保險法於育嬰留職停薪津貼之規定,下列敘述何者錯誤? (A)被保險人加保年資滿一年以上,為養育三足歲以下子女,辦理育嬰留職停薪並選擇繼續加保者,得請領育嬰留職停薪津貼 (B)育嬰留職停薪津貼,自留職停薪之日起,按月發給;最長發給六個月 (C)育嬰留職停薪津貼,自留職停薪之次月起,按月發給 (D)同時撫育子女二人以上者,以請領一人之津貼為限
#529311
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