11. 醫療院所設計各種專業人力固定與變動薪資之結構比率,應遵循的原則是:(A)工作內容與性質可量化程度愈高,其變動薪資所佔比率應愈高(B) 工作內容與性質可量化程度愈高,其變動薪資所佔比率應愈低(C) 薪資愈高之專業人員,其變動薪資所佔比率應愈高(D) 離職率愈高的專業人員,其變動薪資所佔比率應愈高