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捷運◆企業管理(企業概論、管理學)、行銷學理論與實務
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108年 - 10811 臺中捷運:企業管理(企業概論、管理學)、行銷學理論與實務#81680
> 試題詳解
13.__________能夠不斷學習並使自己適應新的經驗
(A)學習型組織
(B)系統性組織
(C)變更型組織
(D)價值觀型組織
答案:
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統計:
A(893), B(6), C(8), D(6), E(0) #2132420
詳解 (共 1 筆)
廷廷
B1 · 2020/01/27
#3752088
學習型組織,是指企業透過「組織學習」實現...
(共 95 字,隱藏中)
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14.在Michael Porter的五力競爭模型中,_______________是由進入壁壘的高度決定 的,例如規模經濟和品牌忠誠度(A)替代品的威脅(B)新進入者的威脅(C)買家的議價能力(D)供應商的議價能力
#2132421
15._____________是組織的主要創造價值的技能,能力和資源,它們決定了組 織的競爭性武器(A)優勢(Strengths)(B)機會(Opportunities)(C)核心競爭力(Core Competencies)(D)弱勢(Weaknesses)
#2132422
16.根據馬斯洛的需求層次理論,成長,發揮潛能,自我實現以及成為自己的動力 是哪些需求的特徵?(A)生理需求 (B)尊重需求 (C)社會需求 (D)自我實現需求
#2132423
17.甘特圖(Gantt Chart)的開發是為了幫助經理們執行_____________ (A)預算編制 (B)基準測試 (C)迴歸分析 (D)排程
#2132424
18.管理的功能有很多種,下列何者不是? (A)規劃 (B)領導 (C)資訊 (D)控制
#2132425
19.公司社會責任的範圍是? (A)只有股東 (B)只有員工 (C)只有顧客 (D)所有利害關係人
#2132426
20.決策的過程中,人們常犯認知上的謬誤。「在面對新的資訊與證據時,無法改變 自己的心智,以致錯失良機」。請問此敘述為下列何項認知謬誤?(A)標準不一致 (B)過於保守 (C)便利性的偏誤 (D)先入為主
#2132427
21.甲公司強調便宜也可以吃到精緻的餐點,並透過連鎖經營的方式來達成規模經 濟。請問這是採取麥可.波特(Michael E. Porter)所提出的哪一種策略?(A)差異化策略 (B)集中化策略 (C)縮減化策略 (D)成本領導策略
#2132428
22.「運用組織文化並共享價值的控制取向」是屬於下列何種控制取向? (A)官僚控制 (B)市場控制 (C)派閥控制 (D)組織控制
#2132429
23.企業將非核心的業務外包,而保留擅長的核心業務,以創造最高值,請問此種 企業組織屬於何種組織?(A)專案式組織 (B)矩陣式組織 (C)網絡式組織 (D)事業式組織
#2132430
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