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技檢◆工作倫理與職業道德共同科目
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無年度 - 技術士技能檢定共同規範 不分級 工作項目 01:90007工作倫理與職業道德(101-200)#65604
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132. 檢舉人向有偵查權機關或政風機構檢舉貪污瀆職,必須於何時為之始可能給與獎金?
(A)犯罪未起訴前
(B)犯罪 未發覺前
(C)犯罪未遂前
(D)預備犯罪前。
答案:
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統計:
A(10), B(81), C(11), D(5), E(0) #1695779
詳解 (共 2 筆)
Kuan Tsai
B1 · 2018/06/28
#2881355
獎勵保護檢舉貪污瀆職辦法第3條檢舉人於貪...
(共 75 字,隱藏中)
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Cypress Chou
B3 · 2026/03/10
#7313620
獎勵保護檢舉貪污瀆職辦法 ㅤㅤ 第 ...
(共 92 字,隱藏中)
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133. 為建立良好之公司治理制度,公司內部宜納入何種檢舉人(深喉嚨)制度?(A)告訴乃論制度(B)吹哨者(whistl eblower)管道及保護制度(C)不告不理制度(D)非告訴乃論制度。
#1695780
134. 公司訂定誠信經營守則時,不包括下列何者?(A)禁止不誠信行為(B)禁止行賄及收賄(C)禁止提供不法政治獻金 (D)禁止適當慈善捐助或贊助。
#1695781
135. 因檢舉同一貪污瀆職案件,最高獎金以新臺幣多少元為限?(A)100 萬(B)300 萬(C)500 萬(D)1000 萬。
#1695782
136. 檢舉人應以何種方式檢舉貪污瀆職始能核給獎金?(A)匿名(B)委託他人檢舉(C)以真實姓名檢舉(D)以他人名義檢 舉。
#1695783
137. 受理檢舉機關,洩漏貪污瀆職案件檢舉人之資料,可能觸犯何罪?(A)背信罪(B)洩漏國防以外秘密罪(C)圖利罪 (D)湮滅刑事證據罪。
#1695784
138. 某食品業者若有違反食品衛生管理法之情事,請問該公司員工受到食品衛生管理法保護的行為,不包含下列 何者?(A)拒絕參與違法行為(B)為求保住飯碗而從事違法行為(C)向主管機關或司法機關揭露違法行為(D)擔任訴 訟程序之證人。
#1695785
139. 食品公司某員工若曾參與違反食品衛生管理法之規定且應負刑事責任之行為,在下列哪一種情況下,依法減 輕或免除其刑?(A)因良心不安而離職(B)為求保住飯碗而參與違法行為(C)曾規勸雇主或主管停止從事違法行為 (D)因該位員工之揭露而破獲雇主之違法行為。
#1695786
140. 製造、加工、調配、包裝、運送、貯存、販賣、輸入、輸出、作為贈品或公開陳列食品或食品添加物,若出 現下列哪一種情形,除情節輕微外,需處七年以下有期徒刑,得併科新臺幣八千萬元以下罰金?(A)逾有效日 期(B)添加未經中央主管機關許可之添加物(C)未成熟而有害人體健康(D)從未於國內供作飲食且未經證明為無害 人體健康。
#1695787
141. 某工廠汙水處理專責人員,若被主管要求從事違反水污染防治法之行為,請問下列作法何者正確?(A)為了保 住工作而聽命行事(B)向主管或司法機關揭露(C)先聽命行事再找機會規勸主管(D)向主管要求加薪後才做。
#1695788
142. 若某公司從事違反水污染防治法之行為,則該公司事業廢(污)水處理專責人員或其他受雇人的哪一項可能 作為,不受水污染防治法的保障?(A)擔任訴訟程序之證人(B)為蒐集違法情資而參與違法行為(C)拒絕參與違法 行為(D)向主管機關或司法機關揭露違反本法之行為。
#1695789
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