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技檢◆就業服務-乙級
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114年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 101-150#111655
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142. 依就業促進津貼實施辦法所定臨時工作津貼發給標準,係按勞動部公告 之每小時基本工資核給,且 1 個月合計不超過月基本工資,最長以多久 為限?
(A)3 個月
(B)6 個月
(C)9 個月
(D)1 年 。
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統計:
A(9), B(77), C(4), D(6), E(0) #3020153
詳解 (共 1 筆)
HSIN MIN LO
B1 · 2025/05/20
#6426929
第 10 條公立就業服務機構受理第二條第...
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私人筆記 (共 1 筆)
ken0512766
2023/11/04
私人筆記#5548734
未解鎖
依據「就業保險促進就業實施辦法」 &nb...
(共 137 字,隱藏中)
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155.依就業促進津貼實施辦法所定臨時工作津貼發給標準,係按勞動部公告之每小時基本工資核給,最長以多久為限?(A)3個月(B)6個月(C)9個月(D)1年。
#1729994
148. 依就業促進津貼實施辦法所定臨時工作津貼發給標準,係按勞動部公告之 每小時基本工資核給,最長以多久為限? (A)3 個月 (B)6 個月 (C)9 個月 (D)1 年 。
#2477086
32.依就業促進津貼實施辦法所定臨時工作津貼發給標準,係按勞動部公告之每小時基本工資核給, 最長以多久為限?(A)9個月(B)3個月(C)6個月(D)1年。
#2659240
145. 依就業促進津貼實施辦法所定臨時工作津貼發給標準,係按勞動部公告 之每小時基本工資核給,且 1 個月合計不超過月基本工資,最長以多久 為限? (A)3 個月 (B)6 個月 (C)9 個月 (D)1 年 。
#2863241
142. 依就業促進津貼實施辦法所定臨時工作津貼發給標準,係按勞動部公告之每小時基本工資核給,且 1 個月合計不超過月基本工資,最長以多久為限? (A)3 個月 (B)6 個月 (C)9 個月 (D)1 年 。
#3778872
143. 依就業促進津貼實施辦法規定,下列何者不是本辦法所定之適用對象? (A)非自願離職者 (B)就業服務法第 24 條第 1 項各款所列之失業者 (C)已 領取軍人退休俸或公營事業退休金者 (D)中高齡失業者 。
#3020154
144. 依就業促進津貼實施辦法規定,勞動部得視國內經濟發展、國民失業及 經費運用等情形,發給就業促進津貼,下列何者正確? (A)津貼發給業 務,得委任、委託公立就業服務機構或職業訓練單位辦理 (B)創業貸款 利息補貼,以新臺幣 1 百萬元貸款額度為限 (C)求職交通補助金,每人 每次得發給新臺幣 2,000 元 (D)就業推介媒合津貼,按受推介人員之就 業人數及受僱期間發給 。
#3020155
145. 依就業服務法相關規定,公立就業服務機構提供求職人就業諮詢服務, 下列何者不正確? (A)應視接受諮詢者之生理、心理狀況及學歷、經歷 等條件,提供就業建議 (B)對於身心障礙者得轉介提供職業重建服務, 或就其職業能力及意願,給予適當之就業建議與協助 (C)可直接推介求 職人參加職業訓練,無須先提供就業諮詢 (D)有關就業諮詢相關事項之 辦法,由勞動部定之 。
#3020156
146. 依就業服務法規定,公立就業服務機構服務國民應有的態度,下列何者 不正確? (A)一律平等 (B)以高學歷者為優先推介對象 (C)以免費為原則 (D)接受雇主委託招考人才所需之費用,得向雇主收取 。
#3020157
147. 依私立就業服務機構許可及管理辦法規定,聘僱契約生效後最長幾日 內,因可歸責於求職人之事由,致聘僱契約終止者,雇主得請求私立就 業服務機構免費重行推介 1 次? (A)10 日 (B)20 日 (C)30 日 (D)40 日 。
#3020158
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