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身心障礙◆行政學
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無年度 - 2017行政學考前猜題21#60088
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21. 下列何者並非「激勵保健理論」中「滿意因素」所涵蓋的項目?
(A)成就
(B)賞識
(C)人際關係
(D)升遷發展
答案:
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統計:
A(10), B(5), C(54), D(6), E(0) #1530679
詳解 (共 1 筆)
涵玟
B1 · 2024/05/03
#6086061
影響工作滿意的因素,稱為激勵因素(mot...
(共 62 字,隱藏中)
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22. 社會系統的三個次級管理系統,分別與外部環境產生不同程度的互動,若依互動程度由高至低排列,其順序應為何? (A)策略-管理-技術 (B)技術-管理-策略 (C)管理-策略-技術 (D)策略-技術-管理
#1530680
23. 下列何者並非「新公共行政」與「黑堡宣言」的共同內涵? (A)行政人員乃是主權受託者 (B)行政人員應秉持專業良知 (C)爭取弱勢族群的公道正義 (D)追求政府行政績效極大化
#1530681
24. 下列對於科層習性影響之描述,何者錯誤? (A)政府機關幾乎是有關其職掌之公共產出的唯一供給者 (B)政府機關欠缺施政計畫及預算編列的相關資訊 (C)政府越龐大,越難予以重組 (D)公務員關切自身權益並不亞於維護公共利益
#1530682
25. 期望理論(Expectancy Theory)是由以下那三項概念所構成? (A)期望、期望值、工具 (B)期望、期望值、目標 (C)激勵、期望值、結果 (D)目標、期望、結果
#1530683
26. 紐納美克(J. Nunamaker, Jr.)等人於1989年進行建構危機管理的體制,下列那一項不屬於危機爆發前的管理活動? (A)危機計畫系統 (B)危機情境監測 (C)草擬危機處理劇本 (D)危機感應系統
#1530684
27. 就行政權力的控制方式而言,利益團體對於行政體系的介入與協助,係屬於: (A)議會控制 (B)法院控制 (C)公民控制 (D)行政自律
#1530685
28. 當討論行政倫理時,學者認為公部門公開、透明化的處事原則,是確保公務人員接受課責與行事合宜的重要方式,因而提倡公共行政的那一種法案? (A)陽光立法 (B)利益迴避立法 (C)程序正當立法 (D)行政組織立法
#1530686
29. 近年我國政府透過立法強化利益迴避的議題,下列那一個法案具有此類性質? (A)公務人員倫理法 (B)政府採購法 (C)行政組織法 (D)公務人員考績法
#1530687
30. 下列何者不包括在魏瑪(D. L. Weimer)及文寧(A. R. Vining)對政府機關所使用的五類政策工具之中? (A)以補貼與租稅改變誘因 (B)市場自由化、便利化、模擬化 (C)提供保險與保障 (D)使用道德勸說
#1530688
31. 對於行政倫理的外部控制論之敘述,下列何者錯誤?(A)以學者房納(H. Finer)為代表人物(B)認為過度依賴人的良心或主觀道德,將導致權力的濫用 (C)贊成推動倫理立法及守則(D)說服、教育是提升行政倫理的最主要途徑
#1530689
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