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初等/五等/佐級◆公務員法
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111年 - 111 地方政府特種考試_五等_廉政:公務員法大意(包括任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)#112206
> 試題詳解
22 下列何者屬公務人員平時考核懲處之種類?
(A)訓斥
(B)悔過
(C)申誡
(D)休職
答案:
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統計:
A(7), B(4), C(227), D(5), E(0) #3034755
詳解 (共 2 筆)
JC
B1 · 2022/12/19
#5682884
公務人員考績法第 12 條 各機關辦...
(共 80 字,隱藏中)
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zoe871128
B2 · 2023/12/28
#5996460
考績法第 12 條
各機關辦理公務人員平時考核及專案考績,分別依左列規定:
一、平時考核:獎勵分嘉獎、記功、記大功;
懲處分申誡、記過、記大過
。
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相關試題
23 依公務人員考績法規定,在一般情形下,下列何者對於公務人員之考績具有初核權? (A)直屬主管人員 (B)機關長官 (C)考績委員會 (D)主管機關
#3034756
24 公務人員對於其年終考績考列丙等之評定不服,應循何途徑救濟? (A)向評定機關提起訴願 (B)向評定機關之上級機關提起訴願 (C)向公務人員保障暨培訓委員會提起復審 (D)向評定機關提起申訴,如遭駁回,向公務人員保障暨培訓委員會提起再申訴
#3034757
25 有關公務人員考績結果之執行,下列敘述何者正確? (A)一次記二大功專案考績,自主管機關核定之日起執行 (B)考績免職人員,自免職處分送達當事人之次日起執行 (C)記大過之考績結果,自懲處令送達之次年 1 月起執行 (D)年終辦理之考績結果,自銓敘部審定之次日起執行
#3034758
26 依公務人員考績法規定,下列何者非屬平時考核之四大考評項目? (A)工作 (B)專長 (C)操行 (D)才能
#3034759
27 關於公務員所為應受懲戒之違法行為,下列敘述何者正確? (A)以故意為原則,過失為例外 (B)無論故意或過失,皆受懲戒 (C)僅故意時,方受懲戒 (D)採無過失責任
#3034760
28 關於公務員懲戒制度,下列敘述何者錯誤? (A)公務員依刑事確定判決,受徒刑之宣告,在監所執行中,其職務當然停止 (B)懲戒案件不分情節重大與否,懲戒法院得依職權逕行裁定先行停職 (C)公務員為當然停止職務期間,其所為之公務行為,不生效力 (D)受職權裁決停職之公務員,於停職原因消滅,且經判決未受免職處分,得依法申請復職
#3034761
29 依公務員懲戒法之規定,有關休職之敘述,下列何者正確? (A)休職處分,對政務人員適用之 (B)休職期間,為 1 年以上、3 年以下 (C)休職期滿,許其復職;且自復職之日起,3 年內不得晉敘、陞任或遷調主管職務 (D)自行為終了之日起,至案件繫屬懲戒法院之日止之應受懲戒行為,已逾 10 年者,不得予以休職之懲戒
#3034762
30 減俸不得與下列何種懲戒併為處分? (A)撤職 (B)休職 (C)降級 (D)罰款
#3034763
31 依公務員懲戒法規定,關於司法懲戒與行政懲處之關係,下列敘述何者正確? (A)採司法懲戒優先原則,同一行為應優先依司法懲戒程序裁處 (B)採司法懲戒與行政懲處併行原則,同一行為得分別作成有效之司法懲戒處分與行政懲處處分 (C)採行政懲處優先原則,同一行為應優先依行政懲處程序裁處 (D)採司法懲戒與行政懲處併行原則,但司法懲戒處分生效後,原行政懲處處分失其效力
#3034764
32 除法律別有規定外,下列何者非屬公務員懲戒法規定之自行迴避事由? (A)法官曾參與該懲戒案件相牽涉之公務人員考績法相關程序 (B)法官曾參與該懲戒案件相牽涉之民、刑事或行政訴訟裁判 (C)法官曾參與該懲戒案件再審前之懲戒法庭第二審確定判決 (D)法官曾參與該懲戒案件之前審裁判
#3034765
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