22.管理者將重心放在組織中重大差異事件管理上，是符合下列何種有效控制的原則？
(A)多種標準
(B)例外管理
(C)彈性
(D)績效回饋
(E)合理標準

答案：登入後查看
統計： A(106), B(6722), C(208), D(285), E(249) #567499

詳解 (共 7 筆)

#913481
例行的給下屬處理

管理者重心放在例外管理
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#1217557
例外管理是泰勒提出的
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#1434991
重大差異多指非程式化的決策
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#1013337
管理者將重心放在例外管理
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#1014882
例外管理:  企業的高級管理人員把一般的...
(共 59 字，隱藏中）
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#5734259
例外管理：由Taylor所提出，因管理者...
(共 68 字，隱藏中）
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#7282584

將一般事務交給員工

將例外由高階主管處理
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