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技檢◆就業服務-乙級
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109年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹及人力仲介 201-250#91644
> 試題詳解
230. 依就業保險法規定,領取失業給付者,應自再就業之日起至遲幾日內,通 知公立就業服務機構?
(A)1 日
(B)2 日
(C)3 日
(D)4 日 。
答案:
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統計:
A(0), B(1), C(84), D(6), E(0) #2477218
詳解 (共 2 筆)
吉
B2 · 2024/08/27
#6199967
ㅤㅤ
就業保險法
第 32 條
領取失業給付者,應自再就業之日起三日內,通知公立就業服務機構。
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咪咪冒冒要考試
B1 · 2024/05/17
#6100187
勞工保險失業給付實施辦法第 17 條 ...
(共 134 字,隱藏中)
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相關試題
231. 依就業保險法規定,失業給付申請人離職辦理就業保險退保時已年滿 45 歲或領有社政主管機關核發之身心障礙證明者,其失業給付最長發給幾個 月? (A)3 個月 (B)6 個月 (C)9 個月 (D)12 個月 。
#2477219
232. 依就業保險法規定,繼續請領失業給付者,應於前次領取失業給付期間末 日之翌日起幾年內,每個月親自前往公立就業服務機構申請失業再認定? (A)1 年 (B)2 年 (C)3 年 (D)4 年 。
#2477220
233. 有關就業保險法與就業服務法所稱職業訓練生活津貼之規定,下列何者正 確? (A)其給付金額標準相同 (B)均由公立就業服務機構發給 (C)其受理安排 單位均為公立就業服務機構 (D)均需參加全日制訓練 。
#2477221
234. 依就業保險促進就業實施辦法第 5 條規定,辦理僱用安定措施之啟動時機 的必要條件為下列何者? (A)每月領取失業給付人數占該人數加上每月底 被保險人人數之比率,連續 2 個月達百分之 2 點 2 以上 (B)每月領取失業給 付人數占該人數加上每月底被保險人人數之比率,連續 3 個月達百分之 2 點 2 以上 (C)每月領取失業給付人數占該人數加上每月底被保險人人數之 比率,連續 2 個月達百分之 1 以上 (D)每月領取失業給付人數占該人數加上 每月底被保險人人數之比率,連續 3 個月達百分之 1 以上 。
#2477222
235. 依就業保險促進就業實施辦法規定,同一勞工於同一時期受僱於二以上雇 主,並非屬勞雇雙方約定按月計酬方式給付工資者,各雇主均得依規定申 請獎助;獎助金額每月合計不得超過同條第 1 項第 2 款各目規定之最高金 額。而公立就業服務機構應按何種方式依序核發僱用獎助津貼? (A)工資高 低之順序 (B)工時長短之順序 (C)雇主企業規模之順序 (D)雇主申請送達受理 之時間 。
#2477223
236. 依就業保險促進就業實施辦法規定,中央主管機關公告「僱用安定」措施 之期間,最長為 6 個月,但符合規定情形公告延長時,合計最長多久? (A)9 個月 (B)1 年 (C)1 年 6 個月 (D)2 年 。
#2477224
237. 依就業保險促進就業實施辦法規定,雇主於連續僱用同一受領僱用獎助推 介卡之勞工幾日內,得檢附相關證明文件,向原推介轄區之公立就業服務 機構申請僱用獎助? (A)15 日內 (B)滿 30 日起 90 日內 (C)90 日內 (D)6 個月 內 。
#2477225
238. 依就業保險促進就業實施辦法規定,公立就業服務機構依法辦理僱用安定 措施,核發被保險人薪資補貼,其補貼標準,應按其約定縮減工時前幾個 月平均月投保薪資及約定縮減工時後月投保薪資差額之 50%發給? (A)1 個 月 (B)3 個月 (C)6 個月 (D)9 個月 。
#2477226
239. 依就業保險促進就業實施辦法規定,雇主如僱用經公立就業服務機構推介 非按月計酬方式之下列哪一求職者,可補貼其僱用時薪每小時新臺幣 60 元? (A)原住民 (B)身心障礙者 (C)中高齡者 (D)長期失業者 。
#2477227
240. 依就業保險促進就業實施辦法規定,有關就業保險法僱用安定措施之每月 縮減月投保薪資約定範圍,下列何者正確? (A)不得低於月投保薪資之 20 %,且未逾其 60% (B)不得低於月投保薪資之 20%,且未逾其 50% (C)不 得低於月投保薪資之 20%,且未逾其 80% (D)不得低於月投保薪資之 10 %,且未逾其 80% 。
#2477228
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