273. 人力資源績效指標在運用時，應注意事項中下列哪一個不是應有的觀念
(A) 兼顧評估之目的與影響目的的結果
(B) 兼顧整體與個別人力資源效能
(C) 兼顧量化與質化指標
(D) 任何指標都無須在意是否有任何管理上的意涵。

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統計： A(22), B(8), C(23), D(182), E(0) #1310404

詳解 (共 2 筆)

#4194117
原本題目:273. 人力資源績效指標在運...
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#4190911
依據ERP學會最新公布題庫256,修改如...
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