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初等/五等/佐級◆勞工行政與勞工法規大意
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105年 - 105 初等考試_勞工行政:勞工行政與勞工法規大意#38022
> 試題詳解
39 無一定雇主之工人,應由所屬工會就其會費收入總額提撥多少為職工福利金?
(A) 1%
(B) 10%
(C) 15%
(D) 30%
答案:
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統計:
A(111), B(159), C(102), D(404), E(0) #1090170
詳解 (共 1 筆)
許宏竹
B1 · 2016/08/24
#1450123
依職工福利金條例第三條規定,
無一定雇主之工人,應由所屬工會就其會費收入總額提撥百分之三十為福
利金
,必要時得呈請主管官署酌予補助。
21
0
私人筆記 (共 1 筆)
GRACE
2016/12/20
私人筆記#139612
未解鎖
名 稱:職工福利金條例 修正日期...
(共 99 字,隱藏中)
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45 勞動檢查員對於事業單位之檢查結果,應報由所屬勞動檢查機構依法處理;其有違反勞動法令規定事項 者,勞動檢查機構並應於多少日內以書面通知事業單位立即改正或限期改善,並副知直轄市、縣(市) 主管機關督促改善? (A) 3 日 (B) 4 日 (C) 5 日 (D) 10 日
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50 我國團體協約得約定,受該團體協約拘束之雇主,非有正當理由,不得對所屬非該團體協約關係人之勞 工,就該團體協約所約定之勞動條件,進行調整。此條款稱之為: (A)禁止變更團體協約內容條款 (B)終止團體協約條款 (C)禁止搭便車條款 (D)不得權利濫用條款
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