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約僱護理人員專業科目(含急診醫學、重症醫學、職業衛生護理)
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107年 - 107 台灣中油股份有限公司_僱用人員甄試_護理類(含睦鄰):職業衛生護理、急診醫學、重症醫學#73745
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4. 依職業安全衛生法第37條:事業單位勞動場所發生職業災害死亡1人以上、受傷3人以上 或受傷人數1人以上且需住院治療者依該條文規定,雇主應於幾小時內通報勞動檢查機 構?
(A) 4
(B) 8
(C) 12
(D) 24
答案:
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統計:
A(12), B(145), C(10), D(37), E(0) #1917234
詳解 (共 1 筆)
陳雅
B1 · 2018/12/27
#3134737
依據職業安全衛生法第37條第2項規定:事...
(共 127 字,隱藏中)
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5. 職護除提供個人健康指導,應請職業醫學專科醫師實施健康追蹤檢查,協商使員工調離 原工作以停止暴露的是第幾級之管理? (A)四 (B)三 (C)二 (D)一
#1917235
6. 化工廠內護理師協同職業安全衛生室人員舉辦廠內勞工衛生習慣教育,希望能避免勞工 吸入過多的有機蒸氣以預防肝病變,以上作為屬於三段五級的那一段預防? (A)初段預防的健康促進 (B)初段預防的特殊保護 (C)二段預防的早期發現 (D)三段預防的限制殘障
#1917236
7. 致癌化學物質作業勞工之體檢記錄至少應保存幾年? (A) 7 (B) 10 (C) 20 (D) 30
#1917237
8. 在性別工作平等法中規範雇主應防治性騷擾行為之發生。其僱用受僱者多少人以上者, 應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法,並在工作場所公開揭示? (A) 10 (B) 20 (C) 30 (D) 40
#1917238
9. 下列何者為職業衛生護理人員在「健康促進」職責中之功能? (A)記錄的保存和建立 (B)安全衛生教育 (C)復健及復工 (D)一般醫療服務的提供
#1917239
10. 因操作機械之噪音引起的聽力損傷或耳聾,是屬於哪一種因素引起的職業病? (A)生物性 (B)物理性 (C)化學性 (D)社會性
#1917240
11. 將職場員工中篩檢血糖檢查結果136mg/dl的個案轉介至社區醫療院所做進一步確認,是 屬於三段五級預防中的哪一級? (A)促進健康 (B)特殊保護 (C)早期診斷 (D)限制殘障
#1917241
12. 下列何者不是職業影響健康的因子? (A)工作環境 (B)工作獎金 (C)工作型態 (D)工作方法
#1917242
13. 「勞工健康保護規則」中規定,噪音在多少分貝以上,則屬於「特別危害健康之作業」? (A) 70分貝 (B) 75分貝 (C) 80分貝 (D) 85分貝
#1917243
14. 依據「勞工健康管理規則」之規定,有2,100位員工的公司應至少設專任護理人員多少人? (A) 1人 (B) 2人 (C) 3人 (D) 4人
#1917244
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