45. 有關考核辦法，何者錯誤？ (A)年終考核成績區分為優、良、甲、乙、丙五等。 (B)課長級(含)以下人員，工作考核成績佔年終考核成績之八十分，考勤成績佔年終考核成績之二十分。 (C)依受評人員全年度獎懲記錄按部門標準加減考核成績。 (D)凡經主管評核除為甲等者外，其餘評核為優、良、乙、丙者，應於年終評核作業之「綜合評語」欄內具體敘述原因。