46.台灣紡織業外移，造成許多相關從業人員失業，請問這是哪種倫理決策原則的結果？
(A) utilitarian rule
(B) moral rights rule
(C) justice rule
(D) practical rule

正確答案為 (A) utilitarian rule（功利主義原則）。

解析：

在管理倫理與決策理論中，主要的四大倫理決策原則運作方式如下：

1. 功利主義原則（Utilitarian Rule）： 決策標準是「為最多數人創造最大的利益（或將損害減至最低）」。 當台灣紡織業將生產線外移時，雖然造成了少數在地紡織從業人員失業（局部負面影響），但企業此舉能降低生產成本、維持全球競爭力，進而讓廣大的消費者獲得更便宜的商品、企業股東獲得合理利潤與市場生存（整體最大利益）。這種「為了追求全體最大效益，而犧牲部分群體」的決策，即符合功利主義原則。

2. 道德權利原則（Moral Rights Rule）： 決策應維護與保護受影響者的基本權利（如生命權、隱私權、工作權、言論自由等），不應為了整體效益而侵害個人權利。

3. 正義原則（Justice Rule / 公正原則）： 決策應公平、公正、客觀地對待所有人，分配利益或負擔時不應產生歧視或不平等待遇。

4. 實用主義原則（Practical Rule / 實踐原則）： 決策者在沒有違反法律與專業規範下，能光明正大將決策公開給大眾檢視，且社會大眾與親友都能認同與接受。