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港務局/鐵路◆勞工健康服務計畫及健康管理(大意概要)
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113年 - 113 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試_第 10 階-助理技術員-職安護理:勞工健康服務計畫及健康管理大意概要#118963
> 試題詳解
48. 下列何者與職場母性健康保護不相關?
(A)職業安全衛生法
(B)妊娠與分娩後女性及未滿十八歲勞工禁止從事危險性或有害性工作認定標準
(C)動力堆高機型式驗證
(D)性別工作平等法
答案:
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統計:
A(1), B(0), C(133), D(2), E(0) #3210043
詳解 (共 1 筆)
MoAI - 您的AI助手
B1 · 2025/10/28
#6980117
題目解析 在這道題目中,我們需要找出與...
(共 824 字,隱藏中)
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相關試題
49. 勞工服務對象若屬特殊高風險族群,如酗酒、藥癮、心理疾患或家暴者,則此勞工易遭受下列何種危害? (A)身體或心理不法侵害 (B)中樞神經系統退化 (C)聽力損失 (D)白指症
#3210044
50. 勞工若面臨長期工作負荷壓力及工作疲勞累積,如果沒有獲得適當休息及充足睡眠,便可能影響體能及精神狀態,甚而易促發下列何種疾病? (A)皮膚癌 (B)腦心血管疾病 (C)多發性神經病變 (D)肺水腫
#3210045
1. 依行政程序法之規定,因天災致基於法規之申請不能於法定期間內提出者,於其原因消滅後,申請人得以下列何種方式補救? (A)申請程序再開 (B)申請回復原狀 (C)聲明異議 (D)逕提訴願救濟
#3210046
2. 主管機關核發營業許可時註記:申請之廠商必須設置噪音防制設備,營業許可始生效力。此屬於何種類型之附款? (A)停止條件 (B)解除條件 (C)負擔 (D)保留負擔之事後附加
#3210047
3. 下列何者為公務人員考績法所定之懲處種類? (A)撤職 (B)減俸 (C)免職 (D)降級
#3210048
4. 下列何者非屬授予行政機關裁量權之規定? (A)處新臺幣6千元以上3萬元以下罰鍰 (B)公務員人員之年終考績應以平時考核為依據,就其工作、操行、學識、才能行之 (C)違反本法規定者,海關得停止廠商6個月以下之記帳 (D)臺灣地區無戶籍國民申請在臺灣地區居留,曾經逾期停留者,內政部移民署得不予許可
#3210049
5. 行政行為所採取之方法應有助於目的之達成,是指下列何種原則? (A)必要性原則 (B)最小侵害原則 (C)適當性原則 (D)禁止過度原則
#3210050
6. 依行政程序法第137條有關行政機關與人民締結雙務契約應符合之規定,下列何者不屬 之? (A)行政契約須為代替行政處分 (B)契約中應約定人民給付之特定用途 (C)人民之給付有助於行政機關執行其職務 (D)人民之給付與行政機關之給付應相當,並具有正當合理之關聯
#3210051
7. 依行政程序法第101條之規定,行政處分如有誤寫、誤算等顯然錯誤之情形,應如何處置? (A)由相對人提起撤銷訴願 (B)該行政處分當然無效 (C)由上級機關撤銷該處分 (D)處分機關得隨時或依申請更正之
#3210052
8. 依行政程序法第32條之規定,公務員在行政程序中應自行迴避之情形,下列何者不屬 之? (A)四親等內之血親為事件之當事人時 (B)前配偶就該事件與當事人有共同義務人之關係者 (C)於該事件曾為證人者 (D)自認執行職務會有偏頗者
#3210053
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