阿摩線上測驗
登入
首頁
>
技檢◆工作倫理與職業道德共同科目
>
115年 - 90007 工作倫理與職業道德共同科目 不分級 工作項目 01:工作倫理與職業道德 51-100(2026/01/14 更新)#136941
> 試題詳解
68. 請問下列何者不是個人資料保護法所定義的個人資料?
(A)身分證號碼
(B)最高學歷
(C)職稱
(D)護照號碼 。
答案:
登入後查看
統計:
A(0), B(2), C(63), D(0), E(0) #3803126
詳解 (共 2 筆)
。
B1 · 2026/04/23
#7350552
正確答案:C 詳解說明: 個人資料保護...
(共 209 字,隱藏中)
前往觀看
1
0
Cypress Chou
B2 · 2026/04/27
#7354495
個人資料保護法 ㅤㅤ 第 2 條 ...
(共 146 字,隱藏中)
前往觀看
1
0
相關試題
69. 有關專利權的敘述,下列何者正確? (A)專利有規定保護年限,當某商品、技術的專利保護年限屆滿,任何人皆可免費運用該項專利 (B)我發明了某項商品,卻被他人率先申請專利權,我仍可主張擁有這項商品的專利權 (C)製造方法可以申請新型專利權 (D)在本國申請專利之商品進軍國外,不需向他國申請專利權 。
#3803127
70. 下列何者行為會有侵害著作權的問題? (A)將報導事件事實的新聞文字轉貼於自己的社群網站 (B)直接轉貼高普考考古題在 FACEBOOK (C)以分享網址的方式轉貼資訊分享於社群網站 (D)將講師的授課內容錄音,複製多份分贈友人 。
#3803128
71. 有關著作權之概念,下列何者正確? (A)國外學者之著作,可受我國著作權法的保護 (B)公務機關所函頒之公文,受我國著作權法的保護 (C)著作權要待向智慧財產權申請通過後才可主張 (D)以傳達事實之新聞報導的語文著作,依然受著作權之保障 。
#3803129
72. 某廠商之商標在我國已經獲准註冊,請問若希望將商品行銷販賣到國外,請問是否需在當地申請註冊才能主張商標權? (A)是,因為商標權註冊採取屬地保護原則 (B)否,因為我國申請註冊之商標權在國外也會受到承認 (C)不一定,需視我國是否與商品希望行銷販賣的國家訂有相互商標承認之協定 (D)不一定,需視商品希望行銷販賣的國家是否為 WTO 會員國 。
#3803130
73. 下列何者不屬於營業秘密? (A)具廣告性質的不動產交易底價 (B)須授權取得之產品設計或開發流程圖示 (C)公司內部管制的各種計畫方案 (D)不是公開可查知的客戶名單分析資料 。
#3803131
74. 營業秘密可分為「技術機密」與「商業機密」,下列何者屬於「商業機密」? (A)程式 (B)設計圖 (C)商業策略 (D)生產製程 。
#3803132
75. 某甲在公務機關擔任首長,其弟弟乙是某協會的理事長,乙為舉辦協會活動,決定向甲服務的機關申請經費補助,下列有關利益衝突迴避之敘述,何者正確? (A)協會是舉辦慈善活動,甲認為是好事,所以指示機關承辦人補助活動經費 (B)機關未經公開公平方式,私下直接對協會補助活動經費新臺幣 10 萬元 (C)甲應自行迴避該案審查,避免瓜田李下,防止利益衝突 (D)乙為順利取得補助,應該隱瞞是機關首長甲之弟弟的身分 。
#3803133
76. 依公職人員利益衝突迴避法規定,公職人員甲與其小舅子乙(二親等以內的關係人)間,下列何種行為不違反該法? (A)甲要求受其監督之機關聘用小舅子乙 (B)小舅子乙以請託關說之方式,請求甲之服務機關通過其名下農地變更使用申請案 (C)關係人乙經政府採購法公開招標程序,並主動在投標文件表明與甲的身分關係,取得甲服務機關之年度採購標案 (D)甲、乙兩人均自認為人公正,處事坦蕩,任何往來都是清者自清,不需擔心任何問題 。
#3803134
77. 大雄擔任公司部門主管,代表公司向公務機關投標,為使公司順利取得標案,可以向公務機關的採購人員為以下何種行為? (A)為社交禮俗需要,贈送價值昂貴的名牌手錶作為見面禮 (B)為與公務機關間有良好互動,招待至有女陪侍場所飲宴 (C)為了解招標文件內容,提出招標文件疑義並請說明(D)為避免報價錯誤,要求提供底價作為參考 。
#3803135
78. 下列關於政府採購人員之敘述,何者未違反相關規定? (A)非主動向廠商求取,是偶發地收到廠商致贈價值在新臺幣 500 元以下之廣告物、促銷品、紀念品 (B)要求廠商提供與採購無關之額外服務 (C)利用職務關係向廠商借貸 (D)利用職務關係媒介親友至廠商處所任職 。
#3803136
相關試卷
115年 - 90007 工作倫理與職業道德共同科目 不分級 工作項目 01:工作倫理與職業道德 51-100(2026/01/14 更新)#136941
2026 年 · #136941
115年 - 90007 工作倫理與職業道德共同科目 不分級 工作項目 01:工作倫理與職業道德 1-50(2026/01/14 更新)#136940
2026 年 · #136940
113年 - 90007 工作倫理與職業道德共同科目 不分級 工作項目 01:工作倫理與職業道德#122536
2024 年 · #122536
111年 - 90007 工作倫理與職業道德共同科目 不分級 工作項目 01:工作倫理與職業道德#111329
2022 年 · #111329
111年 - 990007 工作倫理與職業道德共同科目 不分級 工作項目 01:工作倫理與職業道德51-100#105613
2022 年 · #105613
111年 - 990007 工作倫理與職業道德共同科目 不分級 工作項目 01:工作倫理與職業道德1-50#105612
2022 年 · #105612
111年 - 技術士技能檢定共同規範 不分級 工作項目 02:90007工作倫理與職業道德#67864
2022 年 · #67864
無年度 - 技術士技能檢定共同規範 不分級 工作項目 01:90007工作倫理與職業道德(51-100)#83298
-999 年 · #83298
無年度 - 技術士技能檢定共同規範 不分級 工作項目 01:90007工作倫理與職業道德(1-50)#83297
-999 年 · #83297
無年度 - 技術士技能檢定共同規範 不分級 工作項目 02:90007工作倫理與職業道德#78639
-999 年 · #78639