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勞資事務師(勞務師)
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111年 - 111-4 台中朝陽科技大學勞資事務師檢定考試試題 #117792
> 試題詳解
80.為使失業給付請領者提早就業,依造就業保險法第 11 條規定,失業者如符合失業給付請領條件, 於失業給付請領期間屆滿前受雇工作,並參加本保險至少幾個月以上,可申請提早就業獎助津貼?
(A)3 個月;
(B)6 個月;
(C)9 個月;
(D)12 個月。
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統計:
A(17), B(19), C(1), D(0), E(0) #3176289
詳解 (共 1 筆)
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B1 · 2025/11/02
#7008442
1. 題目解析 本題主要考查的是《就業...
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81.大學聘僱外國人從事學術工作,不須申請許可,下列何者非屬必要條件? (A)外國人受聘僱於公立或經立案之私立大學; (B)外國人從事者為講座或學術研究; (C)所進行之講座或學術研究期限最長為 6 個月; (D)需經教育部認可。
#3176290
82.營利就業服務機構接受本國求職人委任辦理就業服務業務,其向求職人收取之登記費及介紹 費,合計不得超過求職人第 1 個月薪資百分之多少? (A)5%; (B) 15%; (C) 25%; (D) 35%。
#3176291
83.依私立就業服務機構許可及管理辦法規定,求職人或雇主已繳付登記費,原則得請求原私立就 業服務機構於最長 6 個月內推介幾次? (A)1 次; (B)3 次; (C)6 次;(D)9 次。
#3176292
84.依就業服務法規定,中央主管機關於經濟不景氣致大量失業時,得鼓勵雇主協商工會或勞工, 循一些做法,以避免裁減員工,下列何者不正確? (A)縮減工作時間; (B)調整薪資; (C)辦理教育訓練; (D)放無薪假。
#3176293
85.依外國人從事就業服務第 46 條第 1 項第 1 款至第 6 款工作資格及審查標準規定,外國人受聘 僱從事專門性及技術性工作,應符合之資格,下列何者不正確? (A)依專門職業及技術人員考試法規定取得證書或執業資格者; (B)取得國內外大學相關系所之碩士以上學位者,或取得相關系所之學士學位而有 2 年以上相 關工作經驗者; (C)服務跨國企業滿 1 年以上經指派來我國任職; (D)經專業訓練,或自力學習,有 2 年相關經驗,而有創見及特殊表現者。
#3176294
86.下列何者不是就業服務專業人員建置現有社會資源的途徑? (A)從一般刊物蒐集; (B)從機構簡介瞭解; (C)購買或索取社會資源手冊; (D)自編社會資源手冊。
#3176295
87.利用台灣就業通的資料,我們可以明確計算出下列哪一項數據? (A)勞動力參與; (B)薪資變動率; (C)失業率; (D)求供倍數。
#3176296
88.就業服務法所定雇主資遣員工時,應於員工離職日至遲幾日前,將被資遺員工之姓名、性別、 年齡、住址、電話、擔任工作、資遣事由及需否就業輔導等事項,列冊通報當地主管機關及公 立就業服務機構? (A)3 日內; (B)5 日內; (C)10 日內; (D)30 日內。
#3176297
89.聘僱外國人之原雇主死亡,申請人與原被看護者為直系血親者,應於事由發生日起至遲幾內, 直接向中央主管機關申請接續聘僱外國人? (A)30 日(B)60 日(C)90 日(D)120 日。
#3176298
90.「簡化工作流程」是屬於職務再設計的哪一個項目? (A)改善工作環境; (B)改善工作場所機具或設備; (C)改善工作條件; (D)調整工作內容。
#3176299
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