題組內容

六、請回答以下有關勞動基準法中對勞動契約之規範：（20 分）

(四)請說明勞動契約終止之除斥期間，即哪些情形不得進行勞動契約之終止?（5 分）

申論題作答 (共 1 筆)

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wssc5447
wssc5447
申論題作答 #100890
100 分
100 總分
題意符合度
100分
論證結構
100分
語言表達
100分
2分55秒 總時間 0 人解鎖 2026.07
作答大綱
勞工於產假期間及職災醫療期間僱主不可終止勞動契約
正文
勞工於產假期間及職災醫療期間僱主不可終止勞動契約。 但僱主為天災、事變、...
解鎖 63 字

詳解 (共 4 筆)

CC
CC
詳解 #3666498
2019/11/13
依據勞基法第50條規定之停止工作期間或勞...
(共 79 字，隱藏中）
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112泛國營/國營三榜
112泛國營/國營三榜
詳解 #5566907
2022/07/22
除斥期間指須在時限內行使權力，如逾除斥期...
(共 293 字，隱藏中）
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Andra
Andra
詳解 #7454899
2026/07/23
雇主不得終止勞動契約之法定情形（解僱禁止...
(共 350 字，隱藏中）
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Chang
Chang
詳解 #5620951
2022/09/28
非有左列情事之一者，雇主不得預告勞工終止...
(共 118 字，隱藏中）
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私人筆記 (共 1 筆)

wssc5447
wssc5447
私人筆記 #8488862
2026/07/24
勞工於產假期間及職災醫療期間僱主不可終止...
(共 70 字，隱藏中）
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