一、勞工因執行職務，於勞動場所遭受雇主、主管、同事、服務對象或其他 第三方之不法侵害行為，例如職場霸凌、暴力或性騷擾等。雇主根據職業安全衛生法，應採取何種預防措施？請說明之。（25 分）

申論題作答 (共 2 筆)

依時間顯示最近 2 筆。
Victor
Victor
申論題作答 #70898
77 分
77 總分
題意符合度
78分
論證結構
73分
語言表達
82分
93分37秒 總時間 0 人解鎖 2026.06
正文
(一)雇主防範霸凌之法定義務 依《職業安全衛生法》第6條第2項第3款，雇主負有...
解鎖 475 字
411320011
411320011
申論題作答 #764
83 分
83 總分
題意符合度
85分
論證結構
78分
語言表達
90分
6分37秒 總時間 0 人解鎖 2026.01
正文
一、依照職業安全衛生法第6條第2項第3款之規定，勞工執行職務因他人行為遭受...
解鎖 163 字

詳解 (共 1 筆)

Ji Lau
Ji Lau
詳解 #6359196
2025/04/04
勞工因執行職務，於勞動場所遭受雇主、主...
(共 800 字，隱藏中）
前往觀看