一、垃圾桶決策理論(Garbage Can Model)是否最適合解釋學校的決策現象?試評析之。(25分)

四、我國教師法第14條第1項第8款規定：「教學不力或不能勝任工作，有具體事實或違反聘約情節重大」者，會構成解聘、停聘或不續聘的理由。請問：學校在處理這方面不適任教師會遭遇那些困難？應如何處理較為妥當？(25分)