二、獎勵與懲罰是政策執行誘因機制中的主要工具，但實際執行前述政策工具時，設計者、執行者之間常有想法的差距，使得執行成效產生期待落 差。試說明誘因機制設計者、執行者產生想法落差的原因，並舉例加以 說明之。（25 分）

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Eyrk(邀請碼223160)
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詳解 #6447481
2025/05/31
誘因機制設計者與執行者想法落差的原因 ...
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