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公職◆考銓法規(現行考銓制度)
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97年 - 097年地方4等_人事行政#12132
> 申論題
我國憲法第 24 條規定:「凡公務員違法侵害人民之自由或權利者,除依法律受懲戒 外,應負刑事及民事責任。」試就相關法律之規定說明公務人員應負之責任內涵。
相關申論題
「行政中立」的意涵為何?試說明公務人員在政黨政治之下應如何維持行政中立, 以確保行政系統的穩定運作?(
#3771
試述艾立森(E. Erikson)的心理社會發展理論對老年期的看法,並進一步提出如何 協助老年人克服發展危機
#3772
試解釋馬斯洛(A. Maslow)的需求層次論(hierarchy of needs),並進一步闡述其 在人事管理上的應用。
#3773
何謂偏見與歧視?試舉出臺灣社會偏見與歧視的實例,並提出預防與解決之道。
#3774
每一個機構都需要建立「心理疾病的三級預防」模式,請簡述其內涵,並進一步闡 述人事單位在心理疾病的預防上可扮演的角色。(
#3775
何謂官等?職等?職系?職組?其內涵為何?請分述之
#3776
試說明現行公務人員的考績程序,並請評論之。
#3777
何謂專業訓練?一般管理訓練?進用初任公務人員訓練?請依現行公務人員訓練進 修法規說明其內涵及其辦理的機關為何?
#3778
公務人員為何要組織公務人員協會?公務人員協會的主管機關為何?公務人員協會 對於那些事項得提出建議與協商?請分述之。
#3779
SWOT是常見的策略規劃工具,但如何正確地操作也困擾許多人。某一學生就一製造業現況進門SWOT分析,迅速獲得以下結果:公司優勢在於以往銷售業績優良,劣勢在於成本因原料市場波動而逐漸上升,機會在於公司即將推出新產品,劣勢在於市場中有競爭者。受策略性建議仍公司應加強研發追求多角化。試評論如此操作SWOT分析之問題何在?
#3784
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