阿摩線上測驗
登入
首頁
>
郵局◆企業管理大意及洗錢防制法大意
>
100年 - 中華郵政從業人員物流業務#82734
> 申論題
題目二: 請以 SWOT 分析工具,就兩岸簽訂 ECFA 後之本國經濟發展列表分析。【15 分】並依 據分析結果,提出兩項(或以上)有利於本國郵政業務發展之策略。【10 分】
詳解 (共 3 筆)
BTS防彈少年團
詳解 #4298267
2020/10/04
(一)SWOT分析: 是企業管理實務上最...
(共 889 字,隱藏中)
前往觀看
kaochiufen
詳解 #4212491
2020/08/11
swot
(共 6 字,隱藏中)
前往觀看
kaochiufen
詳解 #4240879
2020/08/27
swot內外環境分析
(共 12 字,隱藏中)
前往觀看
相關申論題
(一)何謂物流?【5 分】
#336340
(二)企業非常重視物流的主要原因為何?【8 分】
#336341
(三)物流機能性活動包括哪些?【6 分】
#336342
(四)物流機能性活動中的存貨管理,為何對生產及行銷是一項重要的工作?【6 分】
#336343
(一)什麼是管理?何謂管理者?【6 分】
#336344
(二)管理功能的內涵為何?【8 分】
#336345
(三)請說明管理者在執行管理工作時扮演的三大角色為何?【6 分】
#336346
(四)基層管理者的主要工作內容有哪些?【5 分】
#336347
一、依「森林法」之規定,林業主管機關對於何種林業用地,得指定森林所有人、利害 關係人限期完成造林及必要之水土保持處理?(25 分)
#336348
二、請說明過去政府推行租地造林政策主要考慮的優點為何?(25 分)
#336349
相關試卷
114年 - 114 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)內勤:企業管理大意及洗錢防制法大意#126939
114年 · #126939
112年 - 112 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)內勤:企業管理大意及洗錢防制法大意#118537
112年 · #118537
111年 - 111 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)內勤:企業管理大意及洗錢防制法大意#111683
111年 · #111683
110年 - 110 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)內勤:企業管理大意及洗錢防制法大意#100586
110年 · #100586
109年 - 109 中華郵政職階晉升甄試_專業職(一)晉升營運職:企業管理試題#91012
109年 · #91012
107年 - 107中華郵政專業科目(一):企業管理大意 #68193
107年 · #68193
106年 - 中華郵政專業職(一)晉升營運職-企業管理#65818
106年 · #65818
104年 - 104中華郵政-企業管理大意#18731
104年 · #18731
102年 - 102年中華郵政從業人員 營運職/郵儲業務 專業科目(1):企業管理及民法#17400
102年 · #17400
102年 - 102年 中華郵政 從業人員甄試-專業職(二)【內勤-櫃台業務、外勤-郵遞業務】-【企業管理大意】#10404
102年 · #10404