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企业人力资源管理师考试— 一级—《理论知识》

企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》

企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 851-900（2026/08/03 更新）#143086(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 751-800（2026/08/03 更新）#143085(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 701-750（2026/08/03 更新）#143084(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 651-700（2026/08/03 更新）#143083(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 601-650（2026/08/03 更新）#143082(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 551-600（2026/08/03 更新）#143081(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 451-500（2026/08/03 更新）#143080(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 501-550（2026/08/03 更新）#143079(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 401-450（2026/08/03 更新）#143078(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 351-400（2026/08/03 更新）#143077(50題)

40. 以顧客為導向的經營理念之品質方案，能成功激勵的主要對象，不包括下列何者？ (A) 顧客 (B) 員工 (C) 公司所有者 (D) 政府機關

39. Porter 的競爭策略中，下列何者基本策略的重點在於開源？ (A) 全面低成本策略 (B) 差異化策略 (C) 專注策略 (D) 降低不確定策略

38. 由企業獲利的觀點，下列何者不屬於 Pareto 原則 ( 80 / 20 法則 )？ (A) 20 % 的消費者製造出 80 % 業績 (B) 核心顧客的開發與維護是企業重要之課題 (C) 1 / 3 顧客擁有 2 / 3 購買力 (D) 單次大量採購之顧客視為最有價值的顧客

(b)依據(a)的結論，試檢定H0：μX = μY 與H1：μX ≠ μY。(5 分)

(b)試求X的平均數與變異數？(6 分)

(a)試求 A=？ (6 分)

藥理學

講師：小笨蛋

簡介：題目來源：107-1~114-2專技高考-藥理學與藥物化學 *如發現課程有任何錯誤，請利用以下表單進行回覆，感激...

考衝班-國中會考作文6級分高分寫作班，終極4考猜！

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【學士後中醫】化學 (普通化學、有機化學)

講師：寬識(已上榜、感謝阿摩與前輩)

簡介：本課程提供給想要學習化學的同學，尤其是想要上榜學士後中醫的您。 題庫持續更新中！ 對於沒有參加補習班...

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15 下列何者為公務人員考績法所定之懲處種類？ (A)撤職 (B)免職 (C)減俸 (D)降級

10 依司法院解釋之意旨，關於行政罰之敘述，下列何者錯誤？ (A)罰鍰標準僅以當事人到案時間及到案與否為罰鍰額下限之唯一準據，違反個案正義 (B)罰鍰標準僅以當事人到案時間及到案與否為罰鍰額下限之唯一準據，損及機關裁量權 (C)裁罰標準不得違背授權目的 (D)司法機關應受罰鍰標準拘束

8 行政機關得依法將其權限之一部分，交付其他機關執行之。有關此等事項，下列敘述何者錯誤？ (A)行政機關之權限依法規定之，不受其他機關之侵越 (B)行政機關得依法規將其權限之一部分，委託所屬下級機關執行之 (C)行政機關對事件管轄權之有無，應依職權調查 (D)行政法院應調查行政機關就爭訟之行政行為有無管轄權限

24下列關於道岔的敘述，何者正確？①基本軌與曲導軌軌距線之間隙太小時，行駛於基線之列車車輪 可能會卡住②道岔號數愈大，岔心交角也愈大③背向岔心運轉若道岔開通錯誤可能會發生擠岔④列車過岔的速限低於相同半徑之曲線速限(A)①②③④(B)①②④(C)①③④(D)②③④

32. 鐵路運輸投資具有「沉沒成本」的特性，主要是因為： (A)具規模經濟利益 (B)不易轉移用途 (C)產銷計算單位不一致 (D)受高度管制

50. 下列何者是屬於鐵路運輸的固定成本？ (A)站長的薪資 (B)司機員的加班費 (C)水電成本 (D)車輛的折舊費用