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公職◆行政學
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無年度 - 100年行政學大意精選題庫6#7143
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員工的離職率,係屬下列何種生產力指標?
(A)作業規劃指標
(B)組織形象指標
(C)人員發展指標
(D)人員士氣指標
答案:
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統計:
A(6), B(24), C(86), D(372), E(0) #307873
詳解 (共 1 筆)
lia417
B1 · 2017/07/04
#2313746
A作業規劃指標:目標暨成果管理應用、工作...
(共 199 字,隱藏中)
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全鍾燮提出公共行政有別企業管理的特點為何? (A)公共行政以利潤為重 (B)公共行政較重顧客導向 (C)公共行政較為繁文縟節 (D)公共行政較易評量績效
#307874
有關政府管理的特性,下列敘述何者錯誤? (A)政府機關所受的法令限制較多 (B)政府機關追求的唯一目標是效率 (C)政府機關常遭致較多的公共監督 (D)政府機關的績效很難衡量
#307875
所謂績效,通常包括效率與何者? (A)成果 (B)效能 (C)成效 (D)比率
#307876
批判理論在行政筟研究上的重點,不包括下列仃者? (A)重視歷史演化的觀點 (B)不應區分經驗和規範的理論 (C)社會科學應以行動作為分析單元 (D)重視理性行為
#307877
下列那一項敘述,非為實證主義研究者的工作項目? (A)針對政策進行態予以分析和認識 (B)致力於觀察、蒐集公共問題的資訊 (C)檢視不同認識論之先驗關聯性 (D)建構穩定可靠的理論觀點
#307878
公部門與私部門之間的界限在現代社會呈現怎樣的特徵? (A)愈來愈清楚 (B)愈來愈模糊 (C)愈來愈能量化 (D)愈來愈透明
#307879
研究公共行政的政治途徑,在方法論基礎是什麼? (A)方法論的個體論 (B)方法論的整體論 (C)方法論的科學沙文主義 (D)方法論的無政府主義
#307880
哈蒙建構公共行政的行動理論,下列何者不是其基本主張? (A)強調人與人之間以及人與組織之間的面對面接觸情境 (B)藉由主觀意義的表達,達成交互主觀的共識 (C)透過典範分析之運用,達成賽局的理性 (D)對於人性的基本假定是積極的和社會的
#307881
組織的人文主義會重視以下的那種基本假定? (A)組織宰制的實現 (B)組織的心靈囚籠 (C)人類情境有逐漸朝向完美的穩定趨勢 (D)組織的市場服務觀
#307882
近年來由於環境的變遷所致,行政的內容已以PAFHRIER一字作為代表,請問PA代表: (A)政策分析 (B)財務管理 (C)資訊管理 (D)對外關係
#307883
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