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技檢◆就業服務-乙級
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107年 - 107年第一梯次就業服務乙級學科測試參考資料-工作項目01:職業介紹及人力仲介 501-600#67478
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複選題
590.依就業服務法第73條規定,雇主聘僱之外國人,發生下列哪些情形時,中央主管機關將廢止其聘僱許可?
(A)外國人未依雇主指派即自行從事許可以外之工作
(B)雇主聘僱未經許可之外國人
(C)雇主以本人名義聘僱外國人為他人工作
(D)外國人違反中華民國法令,情節重大。
答案:
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統計:
A(30), B(29), C(25), D(38), E(0) #1733461
詳解 (共 1 筆)
Gavin老師
B1 · 2018/02/02
#2610326
※主體是外國人(而非雇主),別搞錯!第 ...
(共 896 字,隱藏中)
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複選題591.依就業服務法規定,雇主聘僱外國人從事該法第46條第1項第8款至第11款規定之工作,有下列哪些情事者,中央主管機關應不予核發招募許可、聘僱許可或展延聘僱許可?(A)曾非法解僱本國勞工(B)曾非法僱用外國人工作(C)刊登不實之求才廣告(D)於國內招募時,有正當理由拒絕聘僱公立就業服務機構所推介之人員或自行前往求職者。
#1733462
複選題592.依私立就業服務機構收費項目及金額標準規定,營利就業服務機構接受本國或外國求職人委任辦理就業服務業務,下列敘述何者正確?(A)接受本國求職人委任辦理就業服務業務,得向其收取之登記費及介紹費合計不得超過求職人第1個月薪資百分之五(B)接受本國求職人委任辦理就業服務業務,得向其收取之就業諮詢費每小時不得超過新臺幣1,000元(C)接受本國求職人委任辦理就業服務業務,得向本國求職人收取之職業心理測驗費每項測驗不得超過新臺幣1,000元(D)接受外國人委任辦理從事就業服務法第46條第1項第1款至第7款或第11款規定工作之就業服務業務,得向外國人收取之服務費每年不得超過新臺幣2,000元。
#1733463
複選題593.依就業服務法規定,下列何者屬於勞動部掌理之事項?(A)雇主申請聘僱外國人之許可及管理(B)全國性就業市場資訊之提供(C)仲介本國人在國內工作之私立就業服務機構之許可、停業及廢止許可(D)就業服務作業基準之訂定。
#1733464
複選題594.依私立就業服務機構許可及管理辦法規定,就業服務法所稱就業服務專業人員規定之數額,下列何者正確?(A)從業人員人數在5人以下者,應置就業服務專業人員至少1人(B)從業人員人數在6人以上,10人以下者,應置就業服務專業人員至少2人(C)從業人員人數逾10人者,應置就業服務專業人員至少3人(D)從業人員人數第11人起,每逾20人,應另增置就業服務專業人員1人。
#1733465
複選題595.依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主依勞動契約給付外籍勞工工資,應檢附印有中文及該外國人本國文字之薪資明細表,下列何者為應記載項目?(A)工資給付方式(B)膳宿費(C)服務費(D)依法院或行政執行機關之扣押命令所扣押之金額。
#1733466
複選題596.依外國人從事就業服務第46條第1項第1款至第6款工作資格及審查標準規定,外國人受聘僱補習班從事外國語文教師之工作所需資格,下列敘述那些正確?(A)每週從事教學相關工作時數不得少於14小時(B)年滿18歲(C)大專以上學校畢業(D)教授之語文課程為該外籍教師護照國籍之官方語言。
#1733467
複選題597.依就業服務法規定,從事家庭看護工作之外國人,符合下列哪些資格條件者,其在臺工作期間累計得至14年?(A)經專業訓練而有特殊表現(B)經自力學習而有特殊表現(C)具大學學歷(D)年齡應滿35歲。
#1733468
複選題598.依外國人從事就業服務第46條第1項第8款至第11款工作資格及審查標準規定,申請聘僱外國人從事家庭看護工作,申請之雇主與被看護者間應有之親屬關係,下列何者為正確?(A)配偶(B)直系血親(C)3親等內之旁系血親(D)3親等之姻親。
#1733469
複選題599.依外國人從事就業服務第46條第1項第1款至第6款工作資格及審查標準規定,本國公司聘僱外國人於製造業從事經營管理、研究、分析工作,應符合之資格,下列何者正確?(A)設立未滿1年者,實收資本額達新臺幣500萬元以上(B)設立未滿1年者,營業額達新臺幣500萬元以上(C)設立未滿1年,代理佣金達美金30萬元以上(D)設立1年以上者,最近1年或前3年度平均營業額達新臺幣1千萬元以上。
#1733470
複選題600.依私立就業服務機構收費項目及金額標準規定,營利之私立就業服務機構接受外籍看護工委任辦理就業服務業務,每月得向外國人收取服務費,下列何者正確?(A)第1年每月不得超過新臺幣1,800元(B)第2年每月不得超過新臺幣1,700元(C)第3年每月不得超過新臺幣1,500元(D)曾受聘僱工作2年以上,因聘僱關係終止或聘僱許可期間屆滿出國後再入國工作,並受聘僱於同1雇主者,每月不得超過新臺幣1,800元。
#1733471
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