複選題
79.下列哪3個是Holland興趣碼中事務型C的特性？
(A)偏好與事務之建造、製作或維修有關的職業
(B)喜歡能以井然有序的方式組織資訊的活動
(C)發展組織、文書和計算技能
(D)具有負責任、可靠和 注意細節的傾向。

複選題80.依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定，雇主繳納就業安定費，下列哪些正確？(A)雇主聘僱外國 人之當月日數未滿一個月者，其就業安定費依一個月計算(B)雇主應於次季第二個月至遲30日 前，向就業安定基金專戶繳納就業安定費(C)聘僱外籍看護工於機構從事看護工作每月應繳就業安 定費新臺幣2000元(D)自聘僱之外國人入國翌日或接續聘僱日起至聘僱許可屆滿日或廢止聘僱許 可前一日止計算。 

1. 下列關於「書目控制」的敘述，何者有誤？ (A) 人類資訊紀錄按照既定標準組織或編排、以利檢索的過程。 (B) 用於書目控制的工具稱為目錄檔。 (C) 「編目」是「書目控制」或「資訊組織」的主要部分。 (D) 書目控制涵蓋的活動包括各種書目紀錄、書目檔及書目資料庫的建立與維 護。

2. 作品的修改，如版本的改版、翻譯、改編等，以上敘述屬於書目 關係中的何種關係 (A) 相等 (B) 衍生 (C) 描述 (D) 連續

3. 若要某一本中文圖書在全臺哪間圖書館有館藏，需要蒐尋何種目 錄？ (A) OPAC (B) NBINet (C) 全國新書資訊目錄 (D) 臺灣期刊論文索引系統

4. 克特（C. A. Cutter）指出編目的目標之一是要展示圖書館館藏。下 列何者不是克特提到可展示的面向？ (A) 特定著者 (B) 特定體裁 (C) 特定主題 (D) 特定語言

 5. 下列何者不是圖書館經常使用的資訊組織方法？ (A) 分類 (B) 索引 (C) 編排與描述 (D) 登錄

6. 請問下列何者不屬於《中國編目規則》第三版中所指定著錄項 目？ (1) 資料特殊細節項；(2) 載體與媒體形式項；(3) 主題記載項；(4) 標準號 碼及其他必要記載項；(5) 稽核項 (A) 1, 3 (B) 2, 3 (C) 1, 4 (D) 2, 4

7. 請問下列關於書目紀錄功能需求（Functional Requirements for Bibliographic Records, FRBR）的描述，何者不正確？ (1) FRBR 是美國國會圖書館因應未來書目需求而提出的概念模式(conceptual model)；(2) FRBR 採用實體—關係模式(entity-relationship model)來描述物件的 實體、屬性及關係；(3) FRBR 將書目著錄的對象分為三個群組(groups)；(4) FRBR 第一群組是智慧與藝術創作的產品，包括 super work, expression, manifestation, item 四項；(5) FRBR 第三群組是作品的主題展現，相關的主題 權威資料問題則由後續發展的 Functional Requirements for Subject Authority Data (FRSAD)闡明 (A) 1, 2 (B) 1, 4 (C) 2, 3 (D) 2, 4

8. 請問下列標點符號的用法，何者符合《中國編目規則》第三版中 所指定標點符號的用法？ (1) 分號( ； )用於題名及著者敘述項以分隔不同著作方式之著者敘述；(2) 冒號 ( : )用於題名及著者敘述項以引出又名；(3) 斜撇( / )用於出版項以引出出版者 敘述；(4) 加號( + )用於稽核項以引出附件；(5) 圓括弧()及方括弧[]在使用 時，其前後均不空格 (A) 1, 3, 5 (B) 2, 3, 4 (C) 1, 4, 5 (D) 3, 4, 5

9. 請問下列條文，何者與《中國編目規則》第三版中的規定不符？ (1) 著錄來源中發現錯誤，仍照錄之；再將考證所得之正確內容，著錄於附註 項。(2) 著錄來源之規定，是選擇性的，各館可自行決定是否採用。(3) 翻譯 作品未附原文，即使書名頁中出現作品原題名，仍不應將作品原題名以並列題 名著錄。(4) 作品中若無著者名稱及有關著者之記載，編目員應查考各種資 料，將考證所得之著者名稱著錄於題名及著者敘述項。(5) 若作品中載有二個 以上之出版地，一律只著錄第一個，其餘省略不錄。 (A) 1, 3, 5 (B) 2, 4, 5 (C) 3, 4, 5 (D) 1, 3, 4

115年 - 115-1 全國技術士技能檢定學科_乙級：19500 就業服務#139313

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 03：職涯諮詢輔導 151-193（2026/01/07 更新）#136441

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 03：職涯諮詢輔導 101-150（2026/01/07 更新）#136440

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 03：職涯諮詢輔導 51-100（2026/01/07 更新）#136439

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 03：職涯諮詢輔導 1-50（2026/01/07 更新）#136438

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 02：招募 151-209（2026/01/07 更新）#136437

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 02：招募 101-150（2026/01/07 更新）#136436

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 02：招募 51-100（2026/01/07 更新）#136435

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 02：招募 1-50（2026/01/07 更新）#136434

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01：職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 801-860（2026/01/07 更新）#136433