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技檢◆就業服務-乙級
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102年 - 1 0 2 年度就業服務乙級技術士技能檢定 學科#14110
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1 8 . 下列何者不是用人單位在甄選過程中期望的資訊?
(A)技能水準
(B)個人投資狀況
(C)可訓練性
(D)離職可能性。
答案:
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統計:
A(1), B(93), C(1), D(35), E(0) #533805
詳解 (共 1 筆)
Chiahui Lin
B1 · 2018/07/16
#2919389
甄選過程中組織期望的資訊:知識技能/能力...
(共 151 字,隱藏中)
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1 9 . 依私立就業服務機構許可及管理辦法規定, 聘僱契約生效後最長幾日內, 因可歸責於求職人之事由,致聘僱契約終止者,雇主得請求私立就業服務機構免費重行推介1 次? (A)1 0 日 (B)2 0日 (C)3 0 日 (D)4 0 日。
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2 0 . 下面哪一項不是心理測驗應具備的條件? (A)標準度 (B)信度 (C)效度 (D)常模。
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2 1 . 依大量解僱勞工保護法規定, 主管機關得於協議成立之日起幾日內, 將協議書送請管轄法院審核? (A)7 日 (B)1 4 日 (C)2 1 日 (D)2 8 日。
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2 2 . 屬於婦女婚姻後期的職業生涯轉換最大的可能因素是? (A)配偶 (B)經濟 (C)居住與工作地間距 (D)子女成長。
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2 3 . 依外國人從事就業服務法第4 6 條第1 項第8 款至第1 1 款工作資格及審查標準規定, 受雇主指派至外展看護服務契約履行地之家庭, 從事身心障礙者或病患之日常生活照顧相關事務工作, 稱為 (A)家庭看護工作 (B)家庭幫傭工作 (C)外展看護工作 (D)機構看護工作。
#533810
2 4 . 依據身心障礙者權益保障法規定, 事業機構依公司法成立關係企業之進用身心障礙者人數至少達員工總人數多少比率以上者, 得與該事業機構合併計算前條之定額進用人數? (A)百分之十 (B)百分之十五 (C)百分之二十 (D)百分之二十五。
#533811
2 5 . 依就業服務法規定,受聘僱之外籍勞工有連續曠職3 日失去聯繫情事者,於廢止聘僱許可前,哪一機關得即令其出國? (A)法務部調查局 (B)行政院勞工委員會 (C)內政部入出國及移民署 (D)行政院海岸巡防署。
#533812
2 6 . 下列哪一項調查是以「面訪」方式進行? (A)人力資源調查 (B)就業者生活狀況調查 (C)職類別薪資調查 (D)人力需求調查。
#533813
2 7 . 下面哪一項不屬就業輔導「訊息處理層面的金字塔」模式的層面? (A)知識層面 (B)情感層面 (C)決策層面 (D)執行層面。
#533814
2 8 . 下列何者非屬企業將倫理規範呈現的場合? (A)公司的各項儀式 (B)與廠商的來往備忘錄 (C)企業簡介冊子 (D)員工守則。
#533815
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