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營造業甲種職業安全衛生業務主管
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113年 - 營造業甲種職業安全衛生業務主管題庫電子檔113年版.pdf 101-150#123158
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137.依職業安全衛生法規定,勞工因職業上原因不能適應原有工作時,雇主應採取之措施,下列何者有誤?
(A)予以解雇
(B)予以醫療
(C)變更勞工工作場所
(D)縮短其工作時間。
答案:
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統計:
A(457), B(16), C(94), D(13), E(0) #3326035
詳解 (共 1 筆)
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B1 · 2025/10/10
#6867624
題目解析 根據《職業安全衛生法》,當勞工...
(共 750 字,隱藏中)
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3. 勞工因職業上原因不能適應原有工作時,僱主應採取之措施,下列何者有誤? 予(A)以解雇(B)予以醫療(C)變更勞 工工作場所(D)縮短其工作時間。
#757850
391. 依職業安全衛生法規定,勞工因職業上原因不能適應原有工作時,雇主應採取之措施, 下列何者有誤?(A)予以解雇 (B)予以醫療 (C)變更勞工工作場所 (D)縮短其工作時間
#2800704
24.依職業安全衛生法規定,勞工因職業上原因不能適應原有工作時,雇主應採取之措施,下列何者有誤?(A)予以解雇(B)予以醫療(C)變更勞工工作場 所(D)縮短其工作時間。
#3235619
106 依職業安全衛生法規定,勞工因職業上原因不能適應原有工作時,雇主應採取之措施,下列何者有誤?(A)予以解雇。(B)予以醫療。(C)變更勞工工作場所。(D)縮短其工作時間。
#3256746
15.勞工因職業上原因不能適應原有工作時,雇主應採取之措施,下列何者有誤?(A)予以解雇(B)予以醫療(C)變更勞工工作場所(D)縮短其工作時間
#2891337
138. 代表雇主從事管理、指揮或監督勞工從事工作之人員,於職業安全衛生法規中係指何人?(A)各級業務主管(B)實際經營負責人(C)工作場所負責人(D)安全衛生業務主管。
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139.依勞工作業環境監測實施辦法之定義,指作業期間不超過1個月,且確知自該作業終了日起6個月,不再實施該作業者,為下列何者?(A)假設性作業(B)異常性作業(C)作業期間短暫(D)非例行性作業。
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140.職業安全衛生教育訓練規則係依下列何種法規之第32條規定所訂?(A)勞動基準法(B)勞工保險條例(C)職業安全衛生法(D)工會法。
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141. 依職業安全衛生法規定,下列何者非化學品分級管理據以評估健康危害風險等級之項目?(A)火災爆炸危害等級(B)使用量(C)散布狀況(D)健康危害分類。
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142.依職業安全衛生法規定,事業單位應依其規模、性質,訂定下列何種管理文件?(A)職業災害防止計畫(B)安全衛生管理規章(C)職業安全衛生管理計畫(D)損失控管計畫。
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