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身心障礙◆行政學
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無年度 - 106行政學模擬試題第十二回#60605
> 試題詳解
20.以人員順從組織的方式,一般可將組織分為哪三種?
(A)互利性,服務性和公益性組織
(B)自願性,半自願性和非自願性的組織
(C)強制性,功利性和規範性的組織
(D)自動性,被動性和半自動性的組織
答案:
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統計:
A(20), B(77), C(161), D(19), E(0) #1547361
詳解 (共 1 筆)
喬治小肥肥貓
B1 · 2017/06/15
#2271081
以人員的順從為標準區分——艾桑尼Etzi...
(共 112 字,隱藏中)
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21.一般組織選擇對其決策及運作特別有關的環境因素來加以反應,這些[特定的環境因素]包括? (A)顧客,供應者,競爭者,文化的,人口的因素 (B)顧客,供應者,競爭者,社會政治的,技術的因素(C)顧客,供應者,競爭者,經濟的,文化的因素(D)顧客,供應者,競爭者,法制的,經濟的因素
#1547362
22.美國聯邦危機管理局(FEMA)認為危機四階段論為何?(A)解災階段、準備階段、反應階段、復原階段 (B)解災階段、整備階段、反應階段、復原階段 (C) 解災階段、整備階段、回應階段、復原階段 (D) 解災階段、整備階段、反應階段、恢復階段
#1547363
23.下列哪一位學者於一九三零年代,將動作研究與時間研究二者結合應用在其他工作方面,而稱之為工作簡化? (A)莫根仙 (B)古立克 (C)莉蓮基爾布勒斯 (D)李文
#1547364
24.行政通才所需具備的條件至少應有下列哪四點? (A)專業知識,技術的能力,本位的思想,溝通的技巧 (B)普通的知識,科學的思考,實用的技術,權威的地位 (C)一般的知識,生態的思想,自然的立場,表達的能力 (D)廣博的知識,平衡的思想,遠大的眼光,領導的能力
#1547365
26.以主要受惠對象的方式,一般可將組織分為那些類型? (A)互利組織、服務組織、企業組織、公益組織 (B)自主組織、半自主組織、非自主組織 (C)強制型組織、功利型組織、規範型組織 (D)自動性,被動性和半自動性的組織
#1547367
27.研擬軍事戰略計畫比較可能使用何種類比分析法?(A)直接類比 (B)象徵類別 (C)想像類別 (D)個人類比
#1547368
28.工作指導的條件包括下列那些?(A)熱心、熟練、計畫、重點、準備 (B) 確認、熟練、計畫、重點、準備 (C) 熱心、確認、計畫、重點、準備 (D) 熱心、熟練、確認、重點、準備
#1547369
29.新公共行政與黑堡宣言二者的內涵,都在彰顯行政人員是「主權受託者」的理論角色,但下列那一項不是其所追求的主要價值?(A)公道正義 (B)菁英治理 (C)公共利益 (D)專業 良知。
#1547370
30.以電子計算機為工具,運用系統方法,於最短時間內,經濟有效地提供機關內各階層管理 人員,作日常計畫、執行、管制等各項活動所需資訊的過程與體系,稱為?(A)電子化政府 (B)辦公室自動化 (C)決策支援系統 (D)管理資訊系統。
#1547371
31.學者傅德瑞克森(H.G. Frederickson)為下列那個學派的代表性人物? (A)新公共行政 (B)新公共管理 (C)科學管理(D)人群關係
#1547372
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