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技檢◆就業服務-乙級
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109年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹及人力仲介 301-350#91647
> 試題詳解
316. 依身心障礙者權益保障法規定,雇主僱用從事部分工時工作之身心障礙員 工,其月領薪資達勞動基準法按月計酬之基本工資數額 1/2 以上者,進用 幾人得以 1 人計入身心障礙者人數及員工總人數?
(A)2 人
(B)4 人
(C)6 人
(D)8 人 。
答案:
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統計:
A(34), B(4), C(1), D(1), E(0) #2477354
詳解 (共 1 筆)
Jocelyn Wang
B1 · 2021/06/23
#4829328
身心障礙者權益保障法第 38 條第四項前...
(共 137 字,隱藏中)
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50.雇主僱用從事部分工時工作之身心障礙員工,其月領薪資達勞動基準法按月計酬之基本工資 數額1/2以上者,進用幾人得以1人計入身心障礙者人數及員工總人數?(A)2人(B)3人(C)4人 (D)5人。
#568071
326.依身心障礙者權益保障法規定,雇主僱用從事部分工時工作之身心障礙員工,其月領薪資達勞動基準法按月計酬之基本工資數額1/2以上者,進用幾人得以1人計入身心障礙者人數及員工總人數?(A)2人(B)4人(C)6人(D)8人。
#1730205
307. 依身心障礙者權益保障法規定,雇主僱用從事部分工時工作之身心障礙 員工,其月領薪資達勞動基準法按月計酬之基本工資數額 1/2 以上者, 進用幾人得以 1 人計入身心障礙者人數及員工總人數? (A)2 人 (B)4 人 (C) 6 人 (D)8 人 。
#2863473
301. 依身心障礙者權益保障法規定,雇主僱用從事部分工時工作之身心障礙 員工,其月領薪資達勞動基準法按月計酬之基本工資數額 1/2 以上者, 進用幾人得以 1 人計入身心障礙者人數及員工總人數? (A)2 人 (B)4 人 (C)6 人 (D)8 人 。
#3020212
39. 依身心障礙者權益保障法規定,雇主僱用從事部分工時工作之身心障礙員工,其月領薪資基準法按月計酬之基本工資數額 1/2 以上者,進用幾人得以 1 人計入身心障礙者人數及員數?(A)4 人(B)8 人(C)2 人(D)6 人。
#3187694
300. 依身心障礙者權益保障法規定,雇主僱用從事部分工時工作之身心障礙 員工,其月領薪資達勞動基準法按月計酬之基本工資數額 1/2 以上者, 進用幾人得以 1 人計入身心障礙者人數及員工總人數? (A)2 人 (B)4 人 (C)6 人 (D)8 人 。
#3532233
300. 依身心障礙者權益保障法規定,雇主僱用從事部分工時工作之身心障礙員工,其月領薪資達勞動基準法按月計酬之基本工資數額 1/2 以上者,進用幾人得以 1 人計入身心障礙者人數及員工總人數? (A)2 人 (B)4 人(C)6 人 (D)8 人 。
#3779030
317. 依身心障礙者權益保障法規定,直轄市、縣(市)勞工主管機關之身心障礙 者就業基金,每年應就收取前 1 年差額補助費百分之多少比率撥交勞動部 之就業安定基金統籌分配? (A)20% (B)30% (C)40% (D)50% 。
#2477355
318. 依身心障礙者權益保障法,有關庇護性就業之規定,下列何者不正確? (A)因其就業能力不足,無法進入競爭性就業市場,需長期就業支持之身心障礙者,故不需為其投保勞工保險 (B)得依其產能核薪,低於基本工資 (C) 其薪資報直轄市、縣(市)勞工主管機關核備 (D)雙方應簽訂書面勞動契約 。
#2477356
319. 依身心障礙者職業重建服務專業人員遴用及培訓準則規定,專業人員於取 得資格認證證明後,應接受繼續教育之規定,下列何者正確? (A)應於進用 後 1 年內接受 36 小時繼續教育 (B)應每 3 年接受 60 小時以上繼續教育 (C) 應每 6 年接受 180 小時以上繼續教育 (D)應於期間屆滿前 6 個月內,提出完 成繼續教育證明文件,辦理資格認證證明更新 。
#2477357
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