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技檢◆就業服務-乙級
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115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 551-600(2026/01/07 更新)#136428
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566. 依促進中高齡者及高齡者就業獎勵辦法規定,辦理績優單位及從業人員評選,下列哪一項非屬評選項目?
(A)推動友善中高齡者及高齡者就業機制
(B)促進中高齡者及高齡者職場穩定就業措施
(C)為中高齡者及高齡者投資理財代為操作事項
(D)結合單位組織特性,辦理中高齡及高齡人力發展之前瞻性或創意性措施 。
答案:
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統計:
A(0), B(0), C(18), D(1), E(0) #3779296
詳解 (共 1 筆)
像海龜一樣上岸
B1 · 2026/01/11
#7275409
第 7 條 本辦法所定績優單位及從業人...
(共 140 字,隱藏中)
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567. 我國已於 2018 年進入高齡社會,並訂定相關專法促進高齡者就業,請問高齡社會是指 65 歲以上人口占總人口的比率達到多少%? (A)7% (B)10% (C)14% (D)20%
#3779297
568. 依外國專業人才延攬及僱用法規定,外國專業人才應具有中央目的事業主管機關公告之我國所需領域之特殊專長,下列哪一項非屬中央目的事業主管機關公告之領域? (A)教育 (B)國防 (C)交通 (D)科技 。
#3779298
569. 依外國專業人才延攬及僱用法規定,外國特定專業人才擬在我國從事專業工作者,得逕向哪一機關申請核發就業金卡? (A)勞動部勞動力發展署 (B)內政部移民署 (C)國家發展委員會 (D)教育部 。
#3779299
570. 依外國專業人才延攬及僱用法規定,外國高級專業人才係指哪一種法律所定,為我國所需之高級專業人才? (A)就業服務法 (B)入出國及移民法(C)促進產業升級條例 (D)外國人投資條例 。
#3779300
571. 依外國專業人才延攬及僱用法第 5 條第 1 項規定,聘僱從事就業服務法第 46 條第 1 項第 3 款與外國專業人才延攬及僱用法第 4 條第 4 款第 4目、第 5 目之專業工作者,應檢具相關文件,向哪一機關申請許可?(A)勞動部勞動力發展署 (B)內政部移民署 (C)國家發展委員會 (D)教育部 。
#3779301
572. 依外國專業人才延攬及僱用法規定,外國特定專業人才擬在我國從事專業工作者,得申請核發就業金卡;其有效期間最長為多少年? (A)2 年(B)3 年 (C)5 年 (D)6 年
#3779302
573. 外國專業人才延攬及僱用法之主管機關為哪一機關? (A)勞動部 (B)內政部 (C)國家發展委員會 (D)教育部 。
#3779303
574. 依外國專業人才延攬及僱用法規定,雇主經許可聘僱從事專業工作之外國特定專業人才,期滿有繼續聘僱之需要者,得申請延期,每次最長為多少年? (A)2 年 (B)3 年 (C)5 年 (D)6 年
#3779304
575. 依外國專業人才延攬及僱用法規定,外國特定專業人才擬在我國從事專業工作者,經申請核發就業金卡後,針對符合一定條件者,得於有效期間屆滿前申請延期,每次最長為多少年? (A)2 年 (B)3 年 (C)5 年 (D)6年
#3779305
576. 依外國專業人才延攬及僱用法規定,雇主聘僱從事專業工作之外國特定專業人才,並經核發聘僱許可,期滿有繼續聘僱之需要者,得申請延期,每次最長為多少年? (A)2 年 (B)3 年 (C)5 年 (D)6 年
#3779306
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