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勞資事務師(勞務師)
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111年 - 111-10 高雄-文化大學勞資事務師檢定考試試題 #117744
> 試題詳解
58.依職業災害勞工保險及保護法第 9 條之規定,下列何人得準用參加本保險?
(A)海員總工會之外僱船員;
(B)船長公會之會員;
(C)受僱於職業工會之雇員;
(D)以上均可。
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統計:
A(0), B(0), C(1), D(53), E(0) #3174344
詳解 (共 1 筆)
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B1 · 2025/11/02
#7009915
1. 題目解析 本題是針對《職業災害勞工...
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59.依勞工職業災害保險及保護法第 9 條規定,小戴為本國籍家庭看護工,現受僱於某非屬 登記有案之雇主,從事相關 居家照料與陪伴就醫等工作項目。試問,小戴能否「自願」 參加勞工保險? (A)可以; (B)不可以; (C)看小戴心情決定; (D)以上均否。
#3174345
60.依勞工職業災害保險及保護法第 10 條規定,小戴為國中畢業之未滿 15 歲之勞工,現於 洗車廠任職洗車工一職,每月受領薪酬為新台幣 1 萬元整。試問,小戴之勞工保險應由 何者為投保單位? (A)小戴本身; (B)小戴之直系親屬; (C)洗車場; (D)洗車場之顧客。
#3174346
61.依勞工職業災害保險及保護法第 20 條之規定,本保險之保險費,因可歸責於投保單位或被保險人事由,而致誤繳或溢繳,可否退還? (A)不可以; (B)可以; (C)原則不可以,但經申請、許可後,即退還半數所溢(誤)繳保費; (D)原則不可以,但經申請、許可後,即退還 ¼所溢(誤)繳保費。
#3174347
62.依勞工職業災害保險及保護法第 22 條之規定,本保險投保單位應彙整職業工會會員(如 自營作業)、漁會甲類會員身分之本保險欠費被保險人,並「依法」彙整成冊。試問,「依 法」之期間,為下列何者? (A)每年 6 月及 12 月; (B)當月; (C)次月; (D)每年 1 月及 6 月。
#3174348
63.事業單位大量解僱勞工時,應將解僱計畫書通知主管機關及相關單位或人員。何者非屬解僱計畫書 所應記載之事項? (A)解僱理由; (B)解僱人數; (C)資遣費計算方式; (D)退休金計算方式。
#3174349
64.事業單位大量解僱勞工,因積欠勞工退休金、資遣費或工資,其代表人或實際負責人經中央主管機 關函請入出國管理機關禁止出國者,符合一定要件下,得廢止其禁止出國處分。何者非屬該要件? (A)已給付全部積欠金額; (B)已提供全部積欠金額之相當擔保; (C)全部積欠金額已依破產程序分配完結; (D)依法解散清算而尚有賸餘財產可資給付。
#3174350
65.同一事業單位大量解僱勞工事件,跨越直轄市、縣(市)行政區域時,依大量解僱勞工保護法規定, 直轄市或縣、(市)主管機關應報請哪一機關處理? (A)行政院; (B)勞動部; (C)內政部; (D)法務部。
#3174351
66.事業單位於大量解僱勞工時,如僱用勞工人數在 30 人以上未滿 100 人,其積欠全體被解僱勞工之 勞工退休金、資遣費或工資總金額達多少時,經限期清償而未清償者,得函請入出國管理機關禁止 其代表人及實際負責人出國? (A)300萬元; (B)500萬元; (C)1,000萬元; (D)2,000萬元。
#3174352
67.依勞工職業災害保險及保護法第 92 條之規定,以詐欺或其他不正當行為領取保險給付、 津貼、補助或為虛偽之證明、報告、陳述及申報醫療費用者,按其領取之保險給付、津 貼、補助或醫療費用處以「幾倍」罰鍰? (A)1 倍; (B)2 倍; (C)3 倍; (D)4 倍。
#3174353
68.事業單位依大量解僱勞工保護法規定申請僱用獎勵金時,有下列哪一種情形者,不予核發僱用獎勵 金? (A)依法發給資遣費、退休金; (B)事業單位之代表人及實際負責人受禁止出國之處分已撤銷; (C)依法對僱用勞工投保勞工保險; (D)僱用的同一勞工於同一時期已領取政府機關其他類似性質的就業促進津貼。
#3174354
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