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勞動知識王◆高中職
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112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王_高中組_六、維護勞工權益(勞動基準科)#116306
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61. 定期契約屆滿後，未滿幾個月而訂定新約，則勞工前後工作年資須合併計算？
(A)3個月。
(B)6個月。
(C)8個月。
(D)10個月。
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B1 · 2025/11/07
#7041881
1. 題目解析 題目的核心在於理解勞工...
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62. 依勞動基準法規定，再延長工作時間在二小時以內者，其延長工作時間之工資依何標準加給之？ (A)按平日每小時工資額加給一倍以上。 (B)按平日每小時工資額加給二分之一以上。 (C)按平日每小時工資額加給三分之二以上。 (D)按平日每小時工資額加給三分之一以上。
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63. 關於舊制勞工退休金給與標準，未滿半年及滿半年未滿1年之年資應如何計算？ (A)未滿半年以半年計，滿半年未滿1年以1年計。 (B)無條件捨去。 (C)無條件以1年計算。 (D)依雙方約定。
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