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115年 - 115 一般警察特種考試_三等_行政警察人員、犯罪防治人員預防組、警察資訊管理人員、警察法制人員、行政管理人員：刑法與刑事訴訟法#140796(4題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_行政警察人員、外事警察人員（選試英語）、刑事警察人員、公共安全人員、犯罪防治人員預防組、交通警察人員交通組、警察資訊管理人員、刑事鑑識人員、國境警察人員、警察法制人員、行政管理人員：警察情境實務（包括警察法規、實務操作標準作業程序、人權保障與正當法律程序）#140795(24題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_消防警察人員：消防安全設備#140794(4題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_行政警察人員、外事警察人員(選試英語)、刑事警察人員、公共安全人員、犯罪防治人員預防組、交通警察人員交通組、警察資訊管理人員、國境警察人員、警察法制人員、行政管理人員：警察法規（包括警察法、行政執行法、社會秩序維護法、警械使用條例、集會遊行法、警察職權行使法、公務人員行政中立法）#140793(27題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_行政管理人員：警察組織與事務管理#140792(27題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_水上警察人員：水上警察情境實務（包括海巡法規、實務操作標準作業程序、人權保障與正當法律程序）#140791(23題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_行政警察人員：警察政策與犯罪預防#140790(27題)

115年 - 115 一般警察特種考試_三等_行政警察人員、行政管理人員：公共政策#140789(4題)

115年 - 115 一般警察特種考試_三等_行政警察人員：行政學#140788(27題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_刑事警察人員：刑案現場處理與刑事鑑識#140787(27題)

15.最適合撲滅甲板油火之滅火劑是哪一種？(A)水霧(B)水柱(C)泡沫(D)二氧化碳

14.進入油櫃工作前，下列哪一項措施是不正確的？(A)檢查有無足夠的空氣供給(B)檢查有無易燃氣體(C)檢查有無殘油(D)馬上動工

13.下列何種船舶，當裝貨達滿載載重線時其重心偏低？(A)貨櫃船(B)礦砂船(C)原木船(D)汽車船

7 試述三相感應馬達之啟動方法

6 船舶上，主配電板有哪些裝置及儀表

5 試述三相同步發電機併車(等待並聯)時，對於發電機本身的條件

國中教育會考自然科

講師：【站僕】摩檸Morning.

簡介：國中地球科學 理化 生物

會計學(含中級會計學)

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程式設計實習

講師：Sam

簡介：根據108課綱十二年國民基本教育技術型高級中等學校電機與電子群課程綱要所摘要「程式設計實習」的學習重點...

第11條

課程：【國考助手】2025警察法規(上冊)：警察法、警察職權行使法
章節：警察職權行使法第二章：身分查證及資料蒐集 §6~§18

描述： 第11條(預防犯罪跟監)

第12條

課程：【國考助手】2025警察法規(上冊)：警察法、警察職權行使法
章節：警察職權行使法第二章：身分查證及資料蒐集 §6~§18

描述： 第12條(運用線民)

第13條

課程：【國考助手】2025警察法規(上冊)：警察法、警察職權行使法
章節：警察職權行使法第二章：身分查證及資料蒐集 §6~§18

描述： 第13條(運用線民之程序)

7 憲法及增修條文中關於「軍人」及「服兵役」之規定，下列敘述何者錯誤？ (A)服兵役為人民之義務 (B)軍人亦屬監察院彈劾之對象 (C)人民除現役軍人外，不受軍事審判 (D)軍人應效忠領袖，愛護人民

8 未成年人甲之父親為中華民國國民，母親為外國人，因疫情而不被許可入境，致甲與母親相隔兩地，甲之 下列何者權利最不可能受到上述隔絕措施之侵害？ (A)人格發展自由 (B)人身自由 (C)平等權 (D)家庭團聚權

48.依汽車運輸業管理規則規定，汽車貨運業應在各營業所揭示運送契約、託運單。其應註明除貨物之性質、價值於裝載前經託運人聲明，並註明於契約外，其賠償金額，以每件不超過新臺幣多少元為限？ (A)新臺幣一千元 (B)新臺幣二千元 (C)新臺幣三千元 (D)新臺幣六千元

19. 「遭 B 型肝炎病毒垂直感染之嬰幼兒於青春期後體內的免疫系統開始對抗並清 除病毒，此時引起肝炎反應並肝功能出現不等程度的異常」，此期稱之為？ (A) 免疫廓清期 (B) 免疫耐受期 (C) 殘餘期 (D) 感染後已痊癒

3. 依據學校防制霸凌準則，下列哪一種霸凌方式設有調和機制？ (A) 生對生霸凌 (B) 師對生霸凌 (C) 師對師霸凌 (D) 家長對學生霸凌

26. 極速物流公司最近面臨司機大量離職，人資部門開始分析工作內容並列出司機應具備的條件。請問記錄「職位所需任用資格」的文件稱為： (A)工作說明書 (B)績效評估表 (C)工作規範 (D)招募廣告