最新資料

研究所、轉學考(插大)◆工程統計

技檢◆中式麵食加工-發麵類

比較政府與政治

115年 - 115 高等考試_三級_僑務行政（選試西班牙文）：西班牙文（包括作文、翻譯與應用文）#141734(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_戶政：人口政策與人口統計#141733(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_各類科（除公職社會工作師、公職獸醫師、公職建築師、公職護理師、公職營養師、公職食品技師、公職藥師外）：國文（作文與測驗）#141732(12題)

【已刪除】115年 - 115 高等考試_三級_一般行政、一般民政、客家事務行政、原住民族行政、人事行政、法律廉政：行政學#141731(0題)

115年 - 115 高等考試_三級_體育行政：體育行政與管理#141730(5題)

115年 - 115 高等考試_三級_文化行政：本國文學概論#141729(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_一般行政、一般民政、客家事務行政、戶政、原住民族行政、僑務行政（選試英文）、僑務行政（選試法文）、僑務行政（選試日文）、僑務行政（選試西班牙文）、社會行政、勞工行政、教育行政、體育行政、人事行政、法律廉政、財經廉政、公平交易管理、農業行政：行政法#141728(27題)

115年 - 115 高等考試_三級_一般行政、一般民政、客家事務行政、原住民族行政、人事行政、法律廉政：行政學#141721(27題)

115年 - 115普通考試_一般行政、一般民政、客家事務行政、戶政、原住民族行政、社會行政、勞工行政、教育行政、人事行政、法律廉政、財經廉政：行政法概要#141716(50題)

115年 - 111 全國高級中等學校學生技藝競賽考試_海事水產類﹕水產食品#141619(50題)

複選題40.引擎組裝過程中，有關活塞與活塞環安裝注意事項，下列敘述何者錯誤？ (A)安裝活塞環時，應使用活塞環壓縮器依序安裝活塞環 (B)安裝活塞時，第一道活塞環的開口位置不可對正火星塞與排氣門 (C)安裝活塞時，活塞環開口可朝向活塞銷方向 (D)安裝活塞時，應使用活塞環擴張器，壓緊活塞環後再推入汽缸安裝

複選題39.有關引擎進行汽缸壓力試驗，下列敘述何者錯誤？ (A)引擎溫車達正常工作溫度，才能進行試驗 (B)每次測驗只需將要測試缸的火星塞拆除即可 (C)若為汽油噴射引擎，應拆下曲軸或凸輪軸感知器接頭 (D)節氣門需全開下進行測試，空氣濾清器不需拆下

複選題38.有關引擎壓力式冷卻系統，下列敘述何者錯誤？ (A)可以提高引擎效率 (B)可減少冷卻系統保養次數 (C)能降低冷卻水之沸點 (D)無法減少冷卻水之損失

(二)進氣歧管真空度為 200mm-Hg 轉換絕對壓力約多少 kPa？【四捨五入取至整數；5 分】

(一)進氣歧管真空度為 200mm-Hg 轉換絕對壓力約多少 kg/cm2？【四捨五入取至小數點第二位； 5 分】

(二)壓縮過程角度、動力過程角度為何？【4 分】

考前60天◆經濟學

講師：Terry Tung

簡介：高普考、初考、三四五等、國營適用！ 申論題精析完備 + 選擇題全新解析 個經＆總經 6 大章節分類(供需、成...

教育統計

講師：Terry Tung

簡介：國家考試考古題整理

這是我的課程

講師：陳耘得

簡介：這是測試

教育行政理論的演進

描述：行政理論的演進

教師是…教育即…的整理

描述：教師是…教育即…的整理

古典制約整理

描述：古典制約整理

21 下圖木構造缺口對接作法為何種對接？ (A)踏步對接 (B)凹槽對接 (C)斜口對接 (D)追掛對接

17 若執行以下的 Java 程式碼，則下列何者為螢幕上輸出的順序？ (A) 31，28，30 (B) 31，28，31，30 (C) 31，28，30，28，30，30 (D) 31，28，30，28，30，31，28，30，30

20 下列何者不被視為程序性程式語言（procedural language）？ (A) COBOL (B) Prolog (C) Pascal (D) Ada

1 依消防法規定，下列何者應委託中央主管機關許可之消防安全設備檢修專業機構辦理檢修申報？ ①複合用途建築物 ②地下建築物 ③高層建築物 ④大型集合住宅 (A)①② (B)②③ (C)③④ (D)①②③④

60. 有關投標廠商資格之規定，下列何者應於招標文件中預為載明？ (A)投標廠商應符合資格之一部分，得由分包廠商就其分包部分所具有者代之。 (B)投 標廠商之財力資格，得以保險公司連帶保證保險單代之。 (C)外國廠商應提出之資格文件依該國情形提出有困難者，得於投標文件內敘明其情形或以其所具有之相當資格代之。 (D)對於資格條件提出異議之規定。

四、請說明我國現行「工作場所性騷擾防治措施準則」 ，有關雇主應提供受僱 者及求職者免於性騷擾之工作環境，採取適當之預防、糾正、懲戒及處 理措施，並確實維護當事人之隱私規定之主要內容為何？（25 分）