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115年 - 115 原住民族特種考試_三等_各類科:基礎能力測驗(英文)#144566(20題)

115年 - 115 外交特種考試_三等_外交領事人員類科土耳其文組:外國文(含新聞書信撰寫與編譯)(土耳其文)#144565(23題)

115年 - 115 原住民族特種考試_三等_農業技術:試驗設計#144564(8題)

115年 - 115 原住民族特種考試_四等_各類科:基礎能力測驗(英文)#144563(21題)

115年 - 115 原住民族特種考試_三等_土木工程:土壤力學#144562(15題)

115年 - 115 國際經濟商務特種考試_三等_國際經濟商務人員類科國際經貿法律組:英文(含國際貿易政策與法規命令之摘譯與論述)#144561(42題)

115年 - 115 原住民族特種考試_三等_土木工程:測量學#144560(8題)

115年 - 115 台灣自來水公司股份有限公司_評價職位人員甄試試題_技術士操作類-乙(淨水、管線、水源)、技術士操作類-乙(淨水、管線、水源) (特殊)、技術士操作類-乙(淨水、管線、水源)(限原住民族報考):專業科目B_自來水工程概要#144559(50題)

115年 - 115 台灣自來水公司股份有限公司_評價職位人員甄試試題_技術士裝修類-甲(新裝、修漏)、技術士裝修類-甲(新裝、修漏)(限原住民族報考)、技術士裝修類-乙(檢漏):專業科目B-配管與儀器操作原理#144558(50題)

115年 - 115 國際經濟商務特種考試_三等_國際經濟商務人員類科西班牙文組:外國文(西班牙文)#144557(23題)

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79.下列哪些項目屬於測驗或評估工具的效標關聯效度(criterion-related validity)?(甲)內容效度(content validity) (乙)建構效度(construct validity) (丙)同時效度(concurrent validity)(丁)預測效度(predictive validity) (A)(甲)(乙) (B)(丙)(丁) (C)(甲)(丙) (D)(乙)(丁)。

50 甲受僱於員工人數有 20 人之電腦公司,依據性別平等工作法之規定,下列敘述何者正確? (A)甲之公司應設置哺(集)乳室 (B)甲之公司不需設置適當之托兒措施 (C)甲之公司應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒規範,並在工作場所公開揭示 (D)甲之女兒若年僅 2 歲,為撫育其女兒,甲得依法向雇主請求每天減少工作時間 1 小時

29 下列何者非不完全給付之法律效果? (A)解除契約 (B)補正 (C)損害賠償 (D)拋棄占有

30有關收養關係之合意終止,下列敘述何者錯誤?(A)養子女為未成年人時,應經法院之認可(B)養子女為成年人時,得與養父母合意終止(C)合意終止契約,應以書面為之(D)合意終止之書面,應經法院公證

3.下列文句「 」中的字詞,何者     不屬於     修辭上轉化的技巧? (A)讓我把童年的聲音又一一「撿」回來 (B)「散落」一地的鏗鏘字句 (C)我提筆的手勢「擱淺」在半空中 (D)我不禁「想」起童年來,我的小時候

20. 下列哪一項可以建立一個模擬不支付股利歐式股票選擇賣權的多頭部位(long position)? (A)買入股票選擇買權同時買入標的物股票 (B)買入股票選擇買權同時賣空標的物股票 (C)賣出股票選擇買權同時買入標的物股票 (D)賣出股票選擇買權同時賣出標的物股票