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115年 - 危險物品運送人員訓練:罐槽車_選擇題 51-100(2026/06/01 更新)#144743(50題)
115年 - 危險物品運送人員訓練:罐槽車_選擇題 1-50(2026/06/01 更新)#144742(50題)
115年 - 115 臺北自來水事業處及所屬工程總隊_新進職員(工)甄試試題_職員—助理管理師【資訊處理(硬體)】_資訊處理(二) :1. 電腦網路 2. 資通安全#144741(50題)
115年 - 115 臺北自來水事業處及所屬工程總隊_新進職員(工)甄試試題_職員—助理管理師【企業管理】:自來水營業管理#144740(50題)
115年 - 115 臺北自來水事業處及所屬工程總隊_新進職員(工)甄試試題_職員—助理工程師【機電工程】:電工原理#144713(50題)
115年 - 115 臺北自來水事業處及所屬工程總隊_新進職員(工)甄試試題_職員—四級工程師:土木工程#144705(40題)
115年 - 115 臺北自來水事業處及所屬工程總隊_新進職員(工)甄試試題_職員—四級工程師/助理工程師/助理管理師_共同科目:英文#144704(15題)
115年 - 115 臺北自來水事業處及所屬工程總隊_新進職員(工)甄試試題_職員—助理工程師【機電工程】:基本電學#144703(50題)
115年 - 115 國立台北教育大學師資培育處_各類料教育學程暨小學雙語模組甄選複審試題:國語文#144702(35題)
115年 - 115 國立台北教育大學師資培育處_各類料教育學程暨小學雙語模組甄選複審試題:教育心理學#144701(2題)
最新試題
25. 小樺有注意力缺陷過動症,認知功能正常但常有衝動行為。季老師在普通班為小樺進行課程調整時,下列哪一項作法最為適當? (A)在各領域課程中融入社會技巧教學 (B)減少小樺作業的份量與難度 (C)座位和班級的佈置要盡量多樣化 (D)增加小樺作業的份量與難度
24. 社區本位課程主要是針對身心障礙學生的哪一項特質而設計的? (A)類化能力較弱 (B)組織能力欠佳 (C)記憶能力不佳 (D)注意力缺陷
23. 林老師想教集中式特教班學生使用投幣式洗衣機。下列哪一項較符合通例教學法的應用? (A)先分析投幣式洗衣機的教學步驟,再一步一步循序漸進的教學 (B)先教學生使用一種洗衣機,等習得後再逐一教其它的投幣式洗衣機 (C)選擇幾個不同型式的投幣式洗衣機進行教學 (D)選擇一種最常用的投幣式洗衣機進行教學,習得後再進行類化教學
最新申論題
四、 何謂企業倫理?針對民國103年期間爆發的幾次食品安全的問題(如以工業漂白劑漂白豆芽、以餿水油與飼料油混充食用油、以及用洗腎藥桶裝仙草銷售北臺灣),評論如何具體實踐企業倫理。(25分)
三、 激發並培育組織具有持續創新的動能,需要適當的組織結構與組織文化。試說明有利於創新的組織結構與組織文化為何?(25分)
二、 什麼是目標管理法(MBO)?請用具體實例加以說明。(25分)
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人民不受軍事審判
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憲法條文總整理(含試題練習)
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人民之權利義務
居住遷徙自由
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憲法條文總整理(含試題練習)
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人民之權利義務
最新討論
59 關於多發性內分泌腫瘤(multiple endocrine neoplasia, MEN)之敘述,下列何者錯誤? (A)MEN 1 包含腦下腺、副甲狀腺及胰島素瘤 (B)MEN 2A 與 MEN 2B 之共同特徵是甲狀腺髓質癌(medullary thyroid cancer)及副甲狀腺瘤 (C)MEN 2A 與 MEN 2B 都是 RET 致癌基因之突變所致 (D)對於 MEN 2,在嬰幼兒期作全甲狀腺切除手術,大多有助於減少因甲狀腺髓質癌之死亡
51.50歲女性,有一甲狀腺結節,併高血壓,後來發現是甲狀腺髓質癌併嗜鉻細胞瘤。則她及她的小孩要作何種致癌基因 (oncogene)檢查? (A)RAS (B)TRK (C)ERK (D)RET
38 當病房護理人力結構中,臨床經驗 3 年以上的護理師僅有 3 人,其餘臨床年資皆為 1 年以下,此情況最適合採用下列何種護理照護模式? (A)個案護理模式(case method) (B)成組護理模式(team nursing) (C)全責護理模式(primary nursing) (D)技術混合照護模式(skill-mixed nursing)
41 有關護理人力彈性運用策略,下列敘述何者最適當?(A)數量彈性(numerical flexibility):如採用技術混合照護模式,來解決護理人力短缺的問題(B)職能彈性(task or functional flexibility):如採三班、二班或是固定班別等方式,滿足護理人員排班需求(C)時間彈性(temporal flexibility):善用各種工作型態安排,例如工作分享制,以解決護理人力短缺(D)領導彈性(leading flexibility):依風險或忙碌程度要求,給予不同薪資待遇區隔,兼具公平性
3. 同一遊艇所有人或遊艇駕駛在一年內,如以遊艇經營客、貨運送、漁業或供娛樂以外之用途,經航政機關處分二次以上者,得併予該遊艇作下列何種停航處分?(A)三日以上一個月以下(B)五日以上一個月以下(C)七日以上一個月以下(D)十日以上一個月以下
4. 遊艇之目的係專供娛樂用途,下列何種活動屬娛樂之範圍?(A)賭博(B)非漁業目的之釣魚活動(C)吸毒聚會(D)性聚會