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115年 - 115 臺灣土地銀行年新進人員甄試試題_五職等/證券業務人員、五職等/客服專業人員、七職等/電子金融-數據分析人員、七職等/高資產財管業務企劃人員、七職等/財務金融人員、七職等/建築工程人員、七職等/機電工程人員、七職等/環境管理人員、一般金融人員:國文#144156(2題)

115年 - 115 臺灣土地銀行_職等/甄試類組:五職等/證券業務人員、 五職等/客服專業人員、 五職等/一般金融人員 :綜合科目【含會計學概要、貨幣銀行學概要、票據法概要】#144010(70題)

115年 - 115 勞動部勞動力發展署桃竹苗分署_自辦在職進修訓練甄試參考試題#144003(10題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_通用制外語導遊人員(韓語)、專用制外語導遊人員(韓語):外國語(韓語)#143973(80題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_通用制外語導遊人員(越南語)、專用制外語導遊人員(越南語):外國語(越南語)#143971(80題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_通用制外語導遊人員(馬來語)、專用制外語導遊人員(馬來語):外國語(馬來語)#143969(80題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_通用制外語導遊人員(日語)、專用制外語導遊人員(日語):外國語(日語)#143965(80題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_專用制外語領隊人員:領隊執業實務及法規(包括領隊技巧、航空票務、急救常識、旅遊安全與緊急事件處理、國際禮儀、觀光法規、入出境相關法規、外匯常識、民法債編旅遊專節與國外定型化旅遊契約、臺灣地區與大陸地區人民關係條例、兩岸現況認識)#143961(50題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_華語導遊人員、通用制外語導遊人員:導遊執業法規(包括觀光行政與法規、臺灣地區與大陸地區人民關係條例、兩岸現況認識)#143960(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司電務處甄試 第 9 階-技術員-電機:自動控制概要#143959(50題)

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根據組織經濟學的相關討論,下列何種做法可有效降低人員與組織間的「交易成本」? (A)強調層級節制的命令服從關係 (B)強調公務人員效忠國家的道德義務(C)創造機關組織內部的和諧氣氛 (D)相信人性本善的管理哲學假定

在莫根(G.Morgan)所提各種組織意象中,「全像圖的組織設計」,最接近何種組織意象? (A)組織是機器 (B)組織是文化 (C)組織是大腦 (D)組織是有機體

8. Many people consider universities as places with ______ elites, who have trouble understanding what is truly needed in life and at work, and are completely detached from the real world. (A) empathetic (B) distinguished (C) snobbish (D) articulate

21.下列何者是 nephelometry 主要的檢測原理? (A)酵素呈色反應 (B)光線對抗原-抗體複合物的散射 (C)螢光的強度 (D)抗原-抗體沉澱線的形成

11. 下列何者為政策流程的正確順序? (A)政策形成 → 議程設定 → 政策合法化 → 政策執行 → 政策評估 (B)議程設定 → 政策形成 → 政策合法化 → 政策執行 → 政策評估 (C)議程設定 → 政策合法化 → 政策形成 → 政策執行 → 政策評估 (D)議程設定 → 政策形成 → 政策執行 → 政策合法化 → 政策評估

60 關於國際組織之法律人格,下列敘述何者正確? (A)國際組織之法律人格,以成立該組織之條約明示規定者為限(B)國際組織就其受雇人員執行職務時因他國不法行為所受之損害,得對該國請求賠償(C)具有國際法律人格之國際組織,在其會員國當然取得國內法上之法律人格(D)國際組織內部之法律爭端,均受該組織總部所在地國之司法管轄