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115年 - 115 勞動部勞動力發展署桃竹苗分署_自辦在職進修訓練甄試參考試題#144003(10題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_通用制外語導遊人員(韓語)、專用制外語導遊人員(韓語):外國語(韓語)#143973(80題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_通用制外語導遊人員(越南語)、專用制外語導遊人員(越南語):外國語(越南語)#143971(80題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_通用制外語導遊人員(馬來語)、專用制外語導遊人員(馬來語):外國語(馬來語)#143969(80題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_通用制外語導遊人員(日語)、專用制外語導遊人員(日語):外國語(日語)#143965(80題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_專用制外語領隊人員:領隊執業實務及法規(包括領隊技巧、航空票務、急救常識、旅遊安全與緊急事件處理、國際禮儀、觀光法規、入出境相關法規、外匯常識、民法債編旅遊專節與國外定型化旅遊契約、臺灣地區與大陸地區人民關係條例、兩岸現況認識)#143961(50題)

115年 - 115 導遊人員及領隊人員評量測驗試題_華語導遊人員、通用制外語導遊人員:導遊執業法規(包括觀光行政與法規、臺灣地區與大陸地區人民關係條例、兩岸現況認識)#143960(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司電務處甄試 第 9 階-技術員-電機:自動控制概要#143959(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試_第9階-技術員-電機:電路學概要#143958(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司電務處甄試 第 9 階-技術員-電機:電機機械概要#143957(50題)

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8 依據稅捐稽徵法,有關納稅義務的規定,下列敘述何者錯誤?(A)共有財產未設管理人者,共有人各按其應有部分負納稅義務,其為公同共有時,以全體公同共有人 為納稅義務人 (B)法人、合夥或非法人團體解散清算時,清算人於分配賸餘財產前,應依法按稅捐受清償之順序,繳清 稅捐 (C)納稅義務人死亡,遺有財產者,其依法應繳納之稅捐,應由遺囑執行人、繼承人、受遺贈人或遺產 管理人,依法按稅捐受清償之順序,繳清稅捐後,始得分割遺產或交付遺贈 (D)營利事業因合併而消滅時,應先繳清其於合併前之應納稅捐,始可合併

複選題409. 下列有關噪音監測之描述何者正確? (A)作業場所噪音 TWA>85 分貝時,應每年實施監測一次 (B)噪音監測紀錄應至少保存 3 年 (C)作業場所噪音 TWA>85 分貝時,應每 6 個月實施監測一次 (D)噪音監測紀錄應至少保存 10 年 。

複選題410. 下列有關噪音監測之描述何者正確? (A)應考量音源之聲音特性 (B)應考量聲音之傳送途徑 (C)應考量背景噪音之干擾 (D)應考量相關法規之規定 。

複選題411. 下列有關噪音危害預防措施之描述何者正確? (A)機械設備所發生之聲音超過 90dB 時,應採行工程控制措施 (B)勞工噪音暴露 TWA8h r為 95分貝時,應使噪音暴露時間≦5 小時 (C)勞工噪音暴露劑量≧50%時,應使勞工配戴防音防護具 (D)噪音超過 90 分貝之場所,應標示及公告噪音危害預防事項 。

9. 某企業使用生成式 AI 進行文字分類,初期僅根據既有業務資料設計少量樣本提示 (Few-shot Prompting)。當模型應用至新市場資料時,團隊發現分類結果明顯不穩定,且原先提供的範例並未涵蓋新市場常見的表達方式。依此情境判斷,下列何者最可能為主要原因? (A)模型容易對單一範例產生過度記憶; (B)少量範例難以涵蓋新情境的資料差異; (C)Prompt 設計無法引導模型擷取共通特徵; (D)模型推理能力不足以完成分類任務

10. 某企業建置檢索增強生成(Retrieval-augmented generation, RAG)系統支援內部知識查詢。隨著使用量提升,團隊發現模型回覆品質穩定,但推論延遲與運算成本逐漸增加。專案規劃在維持回覆品質前提下進行效能優化。在此情境下,若採用知識蒸餾(Knowledge Distillation),下列敘述何者最為合理? (A)將檢索資料轉換為結構化規則以取代模型; (B)僅透過增加檢索文件數量改善效能; (C)停用生成模型以避免延遲問題; (D)使小型模型學習大型模型行為,以降低推論成本