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115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_ 第 10 階-助理技術員-土木工程、土木工程(工程實務):測量學大意#145870(50題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階-助理事務員-企劃研析(工程管考實務):運輸學概要#145869(50題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 11 階-服務員-事務管理(身心障礙):事務管理大意#145868(50題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階企劃研析(工程管考實務):作文#145867(1題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 10 階、第 11 階各類科【第 10 階企劃研析(工程管考實務)類科除外】:作文#145866(1題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 8 階、第 9 階各類科:作文#145865(1題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 10 階-助理技術員-養路工程、養路工程(維修實務):鐵路工程大意#145864(50題)
115年 - 115-3 合作金庫新進人員甄試試題:綜合科目(會計學概要.貨幣銀行學.票據法.銀行法)#145863(73題)
115年 - 115年 - 115-3 合作金庫商業銀行_新進人員甄試試題_一般金融人員:含會計學、貨幣銀行學、法律常識(票據法/銀行法)#145862(70題)
115年 - 115 中華郵政股份有限公司_職階人員職階晉升甄試試題_專業職(一)晉升營運職:企業管理#145851(17題)
最新試題
60. 多數有共同利益之當事人,可選定當事人或由行政機關依職權指定當事人,下列敘述何者正確? (A)多數有共同利益之當事人最多可選定其中三人為全體為行政程序行為 (B)經選定或指定之當事人可不經全體有共同利益之當事人同意而參加聽證 (C)選定或指定當事人有二人以上時,須共同為全體為行政程序行為 (D)經選定或指定為當事人後,不得辭退
59. 下列行政處分與其他行政行為之比較,何者敘述有誤? (A)行政處分,相對於行政命令而言,乃針對具體事件之行為 (B)行政處分與行政契約同為公法行為 (C)行政處分與行政指導同為直接對外發生法律效果之行為 (D)行政處分,相對於組織性行政規則而言,係外部行為
58. 法規命令之訂定,依法應經其他機關核准而未經核准者,其效力如何? (A)得撤銷 (B)得廢止 (C)效力未定,由法官於個案中認定 (D)無效
最新申論題
四、請分別說明何謂遙感探測(Remote Sensing)、全球導航系統(Global Navigation Satellite System, GNSS)以及地理資訊系統(Geographic information System),並說明如何整合上述三項技術於災害防救之規劃。(25%)
三、有一水準網如圖所示,A、B 和 C 為已知水準點,高程值分別為 30.253 公尺、38.765 公尺、33.076 公尺,若由三條同一等級不同路線來測定 D 點高程,觀測高程差分別為 $h_{AD} = 4.757$ 公尺、$h_{BD} = -3.738$ 公尺、$h_{CD} = 1.949$ 公尺,而三路線長度分別為 4 公里、2 公里、3 公里,請計算 D 點的高程值及其中誤差。(25%)
二、有一導線如圖所示,已知 A 到 B 方向 $\overline{AB}$ 的方位角 $\phi_{\overline{AB}}$ 為 $107^{\circ}25'00''$,四個內角的觀測值分別為 $\angle A = 113^{\circ}8'2''$、$\angle B = 74^{\circ}29'53''$、$\angle C = 61^{\circ}46'36''$、$\angle D = 110^{\circ}35'9''$,距離的觀測值分別為 $\overline{AB} = 46.278$ 公尺、$\overline{BC} = 121.259$ 公尺、$\overline{CD} = 62.671$ 公尺、$\overline{DA} = 80.033$ 公尺,已知 A 點的(N, E)坐標為(1500, 3000),單位為公尺,請計算該導線之閉合比數以及 B、C、D 各點之坐標。(25%)
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功能與程序分部化
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高普考/三四等/高員級◆行政學|38章依考點系統整理,單元重點搭配對應試題
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第 9 章 組織結構與組織設計
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學習重點 掌握分部化(部門化)的意義:將組織必須完成的工作分類歸組,交由不同部門或單位負責,使工作成...
對象與地區分部化
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高普考/三四等/高員級◆行政學|38章依考點系統整理,單元重點搭配對應試題
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第 9 章 組織結構與組織設計
描述:
學習重點 掌握分部化的意義:將組織工作依共同性質歸類,形成平行的部門與權責分工,屬於組織的平行分化。...
集權、分權、授權與授能
課程:
高普考/三四等/高員級◆行政學|38章依考點系統整理,單元重點搭配對應試題
章節:
第 9 章 組織結構與組織設計
描述:
學習重點 區分職位權力與個人權力:合法權、獎賞權、懲處權來自正式職位;專家權、參照權來自個人條件。比...
最新討論
58. 勞工工作日 10 小時,噪音暴露劑量 200%,相當於工作日八小時日時量平均音壓級多少分貝? (A)88.4 (B)90 (C)93.4 (D)95 。
59. 人類會話的主要頻率在多少千赫範圍? (A)0.5~2.0 (B)2.0~30 (C)30~300 (D)300~3000 。
60. 高溫作業勞工同時暴露於顯著噪音環境,若每日工作六小時噪音暴露平均音壓級為 92 分貝,該勞工之工作日噪音曝露相當於多少%? (A)99(B)116 (C)132 (D)200 。
36 下列何種執行方法屬於間接強制? (A)斷絕營業所必須之自來水 (B)註銷證照 (C)怠金 (D)拆除違建
37 關於行政程序之當事人,下列敘述何者正確? (A)行政機關得自行決定是否通知當事人參與程序 (B)當事人不包括對行政機關陳情之人 (C)行政機關所為行政處分之相對人為當事人 (D)當事人僅限於自然人
30. 某市政府環保局想建立一個垃圾分類查詢系統,讓民眾輸入物品名稱後自動判斷分類。由於垃圾種類繁多,但每種分類的訓練範例有限,工程師決定採用少樣本學習(Few-shot Learning)技術。下列何者為少樣本學習(Few-shot Learning)的 主要特徵? (A)需重新蒐集大規模標註資料,以確保模型具備穩定表現; (B)透過少量任務示例,引導模型適應新情境或新分類需求; (C)不需任何範例輸入,即可完成新任務推論; (D)僅適用於自然語言處理任務,對其他模態效果有限