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港務局◆機電整合

港務局◆工程力學(包括靜力學、動力學與材料力學)

港務局◆機械設計與自動控制

115年 - 115 高等考試_三級_工業行政：工業管理#142290(6題)

115年 - 115 高等考試_三級_觀光行政（選試觀光日語）：觀光日語#142289(5題)

115年 - 115 高等考試_三級_財經廉政：心理學#142288(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_觀光行政（選試觀光英語）、觀光行政（選試觀光日語）：觀光資源規劃#142287(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_航運行政：航運與港埠政策#142286(6題)

115年 - 115 普通考試_動物技術：動物解剖生理學概要#142285(50題)

115年 - 115 高等考試_三級_測量製圖：誤差理論及實務#142284(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_海洋行政：海洋政策與法規（包括國際公約）#142283(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_航運行政：航港法規#142282(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_海洋行政：海洋學概論#142281(5題)

20. 下列何者最適合執行分析性程序？ (A)利用毛利率推估收入完整性 (B)依據銀行借款利率推估利息費用 (C)確認存貨金額的正確性 (D)評估固定資產之權利與義務

19. 有關查核證據的適切性，下列敘述何者正確？ (A)適切性係衡量查核證據之攸關性及可靠性 (B)應收帳款之函證，對於應收帳款評價提供高度適切的證據 (C)查核證據之適切性是查核證據數量之衡量 (D)證據之足夠性與適切性相互關聯，取得較多之查核證據可彌補查核證據品質不佳之缺陷

18. 下列何者為查核人員因應導因於舞弊之重大不實表達風險之整體查核對策？ (1)指派具有專業技術及知識或經驗豐富者(2)對通常不執行查核之科目餘額或特定聲明，執行查核程序(3)評估受查者會計政策之選擇是否顯示管理當局操縱盈餘(4)加強運用證實分析性程序取代其他程序(5)改變查核時間 (A)1,2,3 (B)1,3,5 (C)1,3,4,5 (D)1,2,3,5

(三) 由於受查者內部控制之設計及執行通常具有穩定性，因此審計準則公報第 49 號「查核人員對所評估風險之因應」規定，於某些情況下，查核人員可以採用以往控制測試所取得之查核證據作為當期之控制測試查核證據。惟查核人員當期如計劃採用以往查核所取得對特定控制執行有效性之查核證據時，應遵循哪些規範？(18 分)

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課程學習1

講師：【站僕】摩檸Morning.

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全彩圖解英文音標發音課-自然發音+KK音標一次全學會！

講師：台中大雅家教-睿智數學及英文家教，王瑞志老師

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高一下英文課程(十年級)

講師：台中大雅家教-睿智數學及英文家教，王瑞志老師

簡介：高一下單字課，老師講解，偶爾有片語。

淺層熱療(熱敷包、蠟療、微粒治療、紅外線) 講義

課程：【矮袋鼠共筆】物理治療技術學｜熱療學 筆記/題庫
章節：第一章 淺層熱療

描述： ㄧ、簡介 二、熱敷包 三、蠟療(Paraffin Wax) 四、微粒治療(顆粒治療) 五、紅外線(Infrared) 六、淺層熱...

冷療 講義

課程：【矮袋鼠共筆】物理治療技術學｜熱療學 筆記/題庫
章節：第二章 冷療

描述：ㄧ、冷療的基本理論 二、冷療生理反應 三、適應症與禁忌症 四、冷療種類 五、冷/熱治療比較 本主題共計 3...

短波與微波 講義

課程：【矮袋鼠共筆】物理治療技術學｜熱療學 筆記/題庫
章節：第三章 短波與微波

描述：ㄧ、短波 二、微波 本主題共計 4 頁筆記

1 依司法院大法官解釋，關於憲法正當程序，下列何者錯誤？ (A)財產權之限制與剝奪應符合正當程序 (B)人身自由之限制尤應遵循正當程序 (C)正當程序之要求可能因有無替代程序而異 (D)都市更新事業計畫之核准得不經聽證

2 立法委員選舉採行單一選區兩票制，一票選人，一票選黨，並分別計算區域選出立委及政黨比例代表之當選名額。此種制度在學理上稱為： (A)多數代表制 (B)聯立制 (C)並立制 (D)複數選區制

3 菸酒稅法第 21 條原規定：「本法施行前專賣之米酒，應依原專賣價格出售。超過原專賣價格出售者，應處每瓶新臺幣 2 千元之罰鍰。」就此，司法院釋字第 641 號解釋宣告該條文違憲，其主要理由是違反下列何種憲法 原則？ (A)比例原則 (B)法律保留原則 (C)平等原則 (D)不溯及既往原則

17. 飲務員對裝飾物之處理，下列何者正確？ (A)用完不補充 (B)應隨時檢查並補充 (C)客人要求才放置 (D)聽上級指示處理 。

18. 修飾並打理個人儀容，對飲務員而言是 (A)浪費時間 (B)可做可不做的事情(C)必要的職責 (D)不必要的工作 。

19. 職業道德最重要的是 (A)敬業精神 (B)溝通協調 (C)滿足員工需要 (D)供應美酒咖啡 。