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勞動知識王◆高中職
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112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王_高中組_一、促進勞資和諧(勞資關係科)#116297
> 試題詳解
12. 小明欲在臺中市籌組職業工會,請問他應該向下列何者機關申 請?
(A)勞動部。
(B)內政部。
(C)臺中市政府勞工局。
(D)臺中市政府 社會局。
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B1 · 2025/11/07
#7042617
1. 題目解析 題目要求小明在臺中市籌...
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相關試題
13. 依照工會法規定,企業工會經會員同意後,誰應自該勞工加入工 會為會員之日起,自其工資中代扣工會會費,轉交該工會? (A)工會理事長。(B)工會聯合組織。(C)工會會員代表。(D)雇主。
#3146103
14. 依工會法第13條之規定,工會章程之訂定,應經成立大會會員或 會員代表過半數之出席,並經出席會員或會員代表多少比例之 同意: (A)五分之三以上。(B)四分之一以上。(C)三分之二以上。(D)三分 之一以上。
#3146104
15. 依工會法第8條第3項發起之全國性工會聯合組織,其發起數額 未達發起工會種類數額三分之一以上,且所含行政區域未達全 國直轄市、縣(市)總數幾分之幾者,中央主管機關不予登記? (A)二分之一。(B)三分之一。(C)四分之一。(D)五分之一。
#3146105
16. 主管機關受理工會登記時,有下列情事之一者,不予登記,何者 為非? (A)連署發起人數未滿三十人。(B)未組成籌備會。(C)未擬定章 程。(D)未於召開成立大會後二十日內,依規定請領登記證書。
#3146106
17. 工會法第十七條第一項第一款所稱會員人數超過五百人者,每 逾五百人得增置理事二人,因此工會會員人數達2,023人時,可 增置理事幾人? (A)10人。(B)8人。(C)6人。(D)4人。
#3146107
18. 工會法第三十六條所定辦理會務,其範圍下列何者為非? (A)辦理該工會之事務,包括召開會議、辦理選舉或會員教育訓 練活動、處理會員勞資爭議或辦理日常業務。(B)從事或參與由 主管機關或目的事業主管機關指定、舉辦與勞動事務或會務有 關之活動或集會。(C)參加所屬工會聯合組織,舉辦與勞動事務 或會務有關之活動或集會。(D)工會自訂事項。
#3146108
19. 會員或會員代表依工會法第二十九條規定連署查核工會之財產 狀況,其連署應以書面為之。依前項規定,會同何者查核工會之 財產狀況? (A)理事長。(B)理事。(C)監事。(D)會員代表。
#3146109
20. 下列何者不得組織工會?(A)公立醫院護理人員。(B)瓦斯燃氣供應業之員工。(C)自來水事 業員工。(D)國防部所屬及依法監督之軍火工業員工。
#3146110
21. 下列事項何者非有工會出席會員或會員代表三分之二以上同意 ,不得議決? (A)會內公共事業之創辦。(B)工會章程之修改。(C)集體勞動條件 之維持或變更。(D)工會各項經費收繳數額、經費之收支預算、支 配基準與支付及稽核方法。
#3146111
22. 工會法第35條所訂不當勞動行為之態樣,包括下列那一種? (A)減少薪水。(B)降職等及調職。(C)拒絕僱用。(D)以上皆是。
#3146112
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