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115年 - 115 挑戰勞動知識王國中題庫_勞動權益(勞動基準科)#144895
> 試題詳解
16.依勞動基準法規定,勞工每幾日中至少應有1日作為例假?
(A)5。
(B)6。
(C)7。
(D)14。
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17.我國政府掌理勞動相關事務主管機關在中央為勞動部,在直轄市為直轄市政府,請問臺中市政府處理勞動相關事務的單位是哪個單位?(A)臺中市政府社會局。(B)臺中市政府勞工局。(C)臺中市政府戶政事務所。(D)臺中市政府警察局。
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18.於妊娠或哺乳期間之女工,雇主不得使其於晚間幾時至隔天早上幾時內工作?(A)晚上8時至隔天早上8時。(B)晚上10點至隔天早上8時。(C)晚上8時至隔天早上6時。(D)晚上10時至隔天早上6時。
#4039643
19.雇主不得招收未滿幾歲之人為技術生,但國民中學畢業者,不在此限?(A)18歲。(B)17歲。(C)16歲。(D)15歲。
#4039644
20.魯夫是社會新鮮人,剛找到新工作,想了解有關勞動權益方面的問題,欲尋求勞工局的協助,請問勞工局目前透過哪些管道提供勞動權益諮詢服務?(A)櫃檯諮詢。(B)電話諮詢。(C)勞工局服務信箱。(D)以上皆是。
#4039645
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