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技檢◆就業服務-乙級
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110年 - 110-2 全國技術士技能檢定術科_乙級:就業服務#104032
> 申論題
題組內容
五、A要派公司在甲君和B派遣公司簽訂勞動契約前,A要派公司已和甲君面試,並指 定他為A要派公司工作,請回答下列問題:
⑴甲君可以在為A要派公司工作之日起最遲幾日內,向A要派公司提出訂定勞動 契約之意思?(2分)
詳解 (共 3 筆)
賴怡伶
詳解 #5242811
2021/12/02
勞動基準法第17-1條派遣勞工得於提供勞...
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⑵甲君應以何方式向A要派公司提出訂定勞動契約之意思表示?(2分)
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⑶A要派公司自甲君訂定勞動契約之意思表示到達之日起,最遲幾日內要與甲君協 商訂定勞動契約?(2分)
#439918
⑷除了有協商而訂定勞動契約之外,另有哪2種情況,可視為甲君與A要派公司 自期滿翌日勞動契約成立?(4分)
#439919
⑴甲君為某單位清潔隊長,假日喜歡海釣,因為習慣在上班地點用餐,所以常在上 班日要求其隊員在辦公室幫忙殺魚。(2分)
#439920
⑵乙君與一位公司顧客交情很好,在該顧客要求下,未依任職公司規定而利用所任 職公司的機具設備私下接單,並協助生產新產品。(2分)
#439921
⑶丙君是某辦公室承辦人員,丙君的科長因剛上任不熟悉業務但又不喜歡找轄下股 19500 就業服務乙 第4頁 / 共7頁(術科) 長討論,丙君揣摩科長心思,時常在與科長商議公務後,並未向直屬股長說明與 科長討論的情形。(2分)
#439922
⑷丁君某日與家人大吵而情緒大壞,索性就不去上班也沒有跟老闆聯絡,認為反正 明日去上班老闆就知道了。(2分)
#439923
⑸戊君是工廠的排程主管,在與老闆商量後,選擇以讓公司獲利最大但生產時間最 長,再慢慢交貨的生產流程。(2分)
#439924
⑴哪幾位具備資格可至各直轄市及縣(市)政府身心障礙者職業重建服務窗口 獲得職業重建服務?
#439925
⑵若上述4位都找到工作或已經在工作,哪幾位具備申請職務再設計服務的資 格?
#439926
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