題組內容

3.近年整體的趨勢而言,教師兼任行政工作的意願,有逐漸下降的現象,且行政人員更換頻繁,對於園務發展及運作產生影響。賀滋勃格(F. Herzberg)於 1966 年提出雙因子激勵保健理論(Motivation-Hygiene Theory),下圖為該理論之示意圖,請根據圖中資訊回答以下問題:
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(2)請運用該理論舉兩項做法,並說明所舉做法如何有效提升教師兼任行政工作之意願。 (6 分)

申論題作答 (共 30 筆)

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申論題作答 #79932
36 分
36 總分
題意符合度
30分
論證結構
28分
語言表達
62分
5分10秒 總時間 0 人解鎖 2026.06
提高薪資:由於教師的工作並非只有帶班,他還有兼任行政工作,其工作量一定會...
解鎖 136 字
楊清如
楊清如
申論題作答 #79921
53 分
53 總分
題意符合度
52分
論證結構
48分
語言表達
65分
11分56秒 總時間 0 人解鎖 2026.06
1.協助擔任行政人員,在處理行政事務時,可以順利提升成就感,如:將繁瑣行政...
解鎖 94 字
7
7
申論題作答 #79790
51 分
51 總分
題意符合度
50分
論證結構
45分
語言表達
65分
5分51秒 總時間 0 人解鎖 2026.06
做法一:從激勵因素來看,在對工作滿意的部分,升遷發展的比例最少,所以若能...
解鎖 154 字
佳琪
佳琪
申論題作答 #79566
73 分
73 總分
題意符合度
75分
論證結構
65分
語言表達
85分
8分22秒 總時間 0 人解鎖 2026.06
1.提供教師較自主的決策空間,與完整的升遷制度。 2.營造良好的組織氛圍與負...
解鎖 36 字
羊
申論題作答 #74567
69 分
69 總分
題意符合度
72分
論證結構
65分
語言表達
72分
21秒 總時間 0 人解鎖 2026.06
a.提高教師成就感:對於教師外 所提出的活動大力讚實,並給予其支持,讓活動...
解鎖 138 字
sherry
sherry
申論題作答 #73672
41 分
41 總分
題意符合度
40分
論證結構
35分
語言表達
55分
2分56秒 總時間 0 人解鎖 2026.06
第一項做法:園長在每次會議中都會表揚班級教師兼任行政人員優秀之地方,提升...
解鎖 95 字
yun110
yun110
申論題作答 #69629
48 分
48 總分
題意符合度
52分
論證結構
43分
語言表達
50分
12分2秒 總時間 1 人解鎖 2026.06
提升老師兼任行政工作的意願 1.增加老師的成就感並鼓勵老師多參與研習教學,...
解鎖 93 字 1 人已解鎖
y
y
申論題作答 #67963
38 分
38 總分
題意符合度
35分
論證結構
30分
語言表達
55分
20分39秒 總時間 1 人解鎖 2026.06
透過以下兩項做法,可以提升教師兼任行政工作的意願: 1、提升薪資:當老師的...
解鎖 90 字 1 人已解鎖
陳小婍
陳小婍
申論題作答 #65551
56 分
56 總分
題意符合度
55分
論證結構
50分
語言表達
72分
45秒 總時間 0 人解鎖 2026.06
學校可建立行政績效表揚與獎勵制度,增加教師成就感與認同感;另可簡化行政流...
解鎖 62 字
巧
申論題作答 #65015
62 分
62 總分
題意符合度
65分
論證結構
55分
語言表達
72分
3分33秒 總時間 0 人解鎖 2026.06
(2)「職級提升」:如能因認知行政的份量多寡,而在職級上有相對應的遷升,...
解鎖 108 字

詳解 (共 4 筆)

小艾
小艾
詳解 #6140293
2024/06/22
運用雙因子激勵保健理論提升教師兼任行...
(共 631 字,隱藏中)
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Mina
Mina
詳解 #6262451
2024/12/02
解答一 根據賀滋勃格的雙因子激勵保健理...
(共 658 字,隱藏中)
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回頭是岸
回頭是岸
詳解 #6299094
2025/02/01
  提升激勵因素:提供明確的升遷與專...
(共 259 字,隱藏中)
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Samoyed
Samoyed
詳解 #6139115
2024/06/21
根據賀滋勃格的雙因子激勵保健理論(...
(共 526 字,隱藏中)
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私人筆記 (共 2 筆)

你好湯姆
你好湯姆
私人筆記 #6990216
2025/05/18
以下以 Herzberg 雙因子理論為...
(共 591 字,隱藏中)
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115教甄一定要上榜
115教甄一定要上榜
私人筆記 #7647738
2025/12/18
1. 提供明確的工作成就感與承認(激勵...
(共 320 字,隱藏中)
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