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身心障礙升大專-水產生物實務

統測◆17餐旅群◆觀光餐旅業導論

商業概論、數位科技概論、數位科技應用

115年 - 115 台灣糖業股份有限公司_新進工員甄試_土木1、2：施工規劃及控制概要#142919(42題)

115年 - 115 台灣糖業股份有限公司_新進工員甄試_會計：成本與管理會計概要#142918(45題)

115年 - 115 台灣糖業股份有限公司_新進工員甄試_化工：化學工業概論#142917(43題)

115年 - 115 台灣糖業股份有限公司_新進工員甄試_農業機械 1、農業機械 2、農業機械 3：引擎原理與實習#142916(44題)

115年 - 115 台灣糖業股份有限公司_新進工員甄試_電機 1、電機 2、電機(糖業鐵路)：電工機械#142915(45題)

115年 - 115 台灣糖業股份有限公司_新進工員甄試_電機 1、電機 2、電機(糖業鐵路)：基本電學#142914(47題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員司機員甄試_第 9 階-列車駕駛：基本電學#142884(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員司機員甄試_第 9 階-列車駕駛：運轉規章概要#142882(50題)

115年 - 115 專技高考_聽力師：電生理聽力學#142879(50題)

115年 - 115 專技高考_聽力師：行為聽力學#142878(50題)

25. 小樺有注意力缺陷過動症，認知功能正常但常有衝動行為。季老師在普通班為小樺進行課程調整時，下列哪一項作法最為適當？ (A)在各領域課程中融入社會技巧教學 (B)減少小樺作業的份量與難度 (C)座位和班級的佈置要盡量多樣化 (D)增加小樺作業的份量與難度

24. 社區本位課程主要是針對身心障礙學生的哪一項特質而設計的？ (A)類化能力較弱 (B)組織能力欠佳 (C)記憶能力不佳 (D)注意力缺陷

23. 林老師想教集中式特教班學生使用投幣式洗衣機。下列哪一項較符合通例教學法的應用？ (A)先分析投幣式洗衣機的教學步驟，再一步一步循序漸進的教學 (B)先教學生使用一種洗衣機，等習得後再逐一教其它的投幣式洗衣機 (C)選擇幾個不同型式的投幣式洗衣機進行教學 (D)選擇一種最常用的投幣式洗衣機進行教學，習得後再進行類化教學

四、 何謂企業倫理？針對民國103年期間爆發的幾次食品安全的問題(如以工業漂白劑漂白豆芽、以餿水油與飼料油混充食用油、以及用洗腎藥桶裝仙草銷售北臺灣)，評論如何具體實踐企業倫理。(25分)

三、 激發並培育組織具有持續創新的動能，需要適當的組織結構與組織文化。試說明有利於創新的組織結構與組織文化為何？(25分)

二、 什麼是目標管理法(MBO)?請用具體實例加以說明。(25分)

考衝班-國營/台電/台水/郵局必考英文文法/閱測/高頻英單/考猜，總複習課程

講師：台中大雅家教-睿智數學及英文家教，王瑞志老師

簡介：考前衝刺-國營/台電/台水/郵局英文，一舉拿下高分。

憲在要幹嘛：憲法重點整理〈中集〉

講師：最佳姐

簡介：好的參考書，能節省考生時間。 整理的內容，皆為考試曾經出現過的考點，可以幫助考生在最短時間掌握到考試...

憲在要幹嘛：憲法重點整理〈下集〉

講師：最佳姐

簡介：好的參考書，能節省考生時間。 整理的內容，皆為考試曾經出現過的考點，可以幫助考生在最短時間掌握到考試...

幼兒園 教檢：規章

描述：環境限制【幼照法】

運動員慢性腿痛診斷

描述：Magee

郵局_國文5月筆記

描述：將每月錯誤、易忘記的題目詳解記錄下來

17.一年級的小佳，家住高雄氣爆事故現場附近。在氣爆事件後，小佳出現強烈的害怕與無助，時間長達兩個月。她不敢待在家裡，也不敢走在馬路上，小佳的情形最可能符合哪種診斷？ (A)懼曠症 (B)急性壓力疾患 (C)社會畏懼症 (D)創傷後壓力疾患

複選題46. 依職業安全衛生設施規則規定，雇主使勞工以捲揚機等吊運物料時之規定下列哪些正確？ (A)吊運作業中應嚴禁人員進入吊掛物下方及吊鏈、鋼索等內側角 (B)應避免鄰近電力線作業 (C)電源開關箱之設置，應有防漏電裝置 (D)應設有防止過捲裝置，設置有困難者，得以標示代替之 。

23. 設施經營者應確保其輻射作業對輻射工作場所以外地區之事項，不超過游離輻射防護安全標準之規定，下列何者在游離輻射防護安全標準中沒有規定？(A)輻射強度 (B) 水中及污水下水道中所含放射性物質之濃度 (C) 空氣中所含放射性物質之濃度 (D)土壤中所含放射性物質之濃度

20.某公司為降低溫室氣體排放，同時推動節能設備改善並採購綠電(如CPPA或再生能源憑證)。在實務上，企業之「減碳後與用電相關之整體成本結構」已不僅限於傳統電費支出。下列何者最完整且符合實務常見組合？(A)電費(節能後)+綠電合約成本+碳費支出+政府補助金抵減；(B)電費(節能後)+綠電合約或憑證成本+設備投資與維運成本+法遵成本；(C)電費支出+ESG顧問服務費用+外部輔導與管理成本；(D)綠電採購成本+排放係數換算結果+範疇三間接排放評估成本

21.某公司導入內部碳定價制度(Internal Carbon Pricing,ICP)，在實施過程中，部分收費單位反映：「碳成本影響部門績效，缺乏減碳改善誘因」。為兼顧制度約束力與部門行為誘因，請問下列哪一種做法最符合實務上可落地的設計原則？(A)設置「碳費專款基金」，依各單位繳納金額按比例回撥，以維持收支中立並降低反彈；(B)建立碳費回饋／再投資機制，將部分碳費回流至節能預算或績效加權，形成改善誘因；(C)採行集中負擔模式，由總部統一吸收碳費成本，並透過年度預算調整平衡部門影響；(D)採行差別適用作法，對特定單位提供緩衝期或暫緩收費，以降低推行初期阻力

22.量測與驗證(Measurement&Verification,M&V)是ESCO合約中用以認定節能績效的核心機制。其節能量的基本概念常表示為「基線期能耗與報告期能耗之差」，但在實務計算時，還必須納入下列哪一項關鍵因子，才能確保節能量具可比性與合理性？(A)設備折舊相關之財務估算因素；(B)反映營運條件變化的調整量；(C)因應市場變動所設定的通貨膨脹率假設；(D)合約中約定之利潤率或分潤比例