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教甄◆特殊教育專業
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113年 - 113 臺北市公立國民小學教師聯合甄選初試專門類科知能試題:特殊教育(身心障礙類)#119957
> 試題詳解
44.依據特殊教育正向支持行為原則,在身心障礙學生即將或已出現高張力行為時,教師宜給予下列何種處遇處理較為適切?
(甲)替代行為
(乙)因應行為
(丙)禁止行為
(丁)容忍行為
(A)甲乙丙
(B)甲乙丁
(C)甲丙丁
(D)乙丙丁
答案:
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統計:
A(201), B(795), C(10), D(16), E(0) #3240359
詳解 (共 2 筆)
113台北桃園應屆特教雙榜
B1 · 2024/05/27
#6110092
行為(Behavior ,簡稱B):在行...
(共 461 字,隱藏中)
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惠惠會(。ì _ í。)
B3 · 2025/04/27
#6393390
將四種行為舉例說明: 簡單整理:• 替...
(共 94 字,隱藏中)
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相關試題
45.依據現行法規,針對成年學生、學生或幼兒之法定代理人或實際照顧者不同意進行鑑定安置程序時,高級中等以下學校及幼兒園,應依以下何種程序推動鑑定?(甲)通報主管機關。(乙)確認屬應鑑定而不鑑定者。(丙)確認各該主管機關所定通報程序。(丁)提報學校特殊教育推行委員會瞭解原因。(A)甲乙丙丁 (B)乙丙甲丁 (C)丙甲丁乙 (D)丁乙丙甲
#3240360
46.依據現行法規所定適應體育服務,其重要內涵及形式為下列何者?(甲)提供運動輔具,協助身心障礙學生及幼兒學習。(乙)指身心障礙學生及幼兒參與經合理調整、專為設計之體育課程或活動。(丙)配合身心障礙學生及幼兒之需求安排無障礙教室、廁所等設施設備。(丁)指身心障礙學生及幼兒依體育學習需求,參與學校(園)一般體育課程或活動、運動社團、運動觀賞及相關活動。(A)甲乙丙 (B)甲乙丁 (C)甲丙丁 (D)乙丙丁
#3240361
47.依據《高級中等以下學校特殊教育課程教材教法及評量實施辦法》之規定,關於國民小學階段身心障礙教育課程之實施,下列敘述何者正確? (A)課程實施應考量異質性、獨立性及分散性。 (B)課程規畫應經學校課程發展委員會審議,並送特殊教育推行委員會通過。 (C)其適性課程主要包括領導才能、情意發展、獨立研究等。 (D)應依學生之個別能力、特質及需求彈性調整學習節數,但不得減少學習總節數。
#3240362
48.由於學習障礙孩童在辨認國語二、三聲的聲調上有困難,特殊教育教師在教導下列哪一組語詞時得特別注意自己的變調? (A)睫毛 (B)手指 (C)鼻子 (D)額頭
#3240363
49.為符應社會與教育環境變遷,2023 年公布新修正之《特殊教育法》,本次修法重點為以下何者?(甲)強化學生免試升學。(乙)落實學生個人表意權。(丙)精進師資及課程規劃。(丁)提高特殊教育預算在中央政府年度教育主管預算之比例。(A)甲乙 (B)甲丁 (C)乙丙 (D)乙丁
#3240364
50.根據 2024 年 4 月 29 日頒布的《特殊教育學生及幼兒鑑定辦法》,下列何者敘述正確? (A)智能障礙指的是個人的個別智力測驗結果未達平均數負一個標準差。 (B)聽覺障礙指的是個人的任一耳五百赫、一千赫、二千赫、四千赫聽閾平均值達五十分貝以上。 (C)發展性語言異常指的是個人的語言理解和語言表達皆較同年齡者有顯著偏差或低落,其障礙非因其他因素直接造成之結果。 (D)學習障礙指的是個人的聽覺理解、口語表達、識字、閱讀理解、書寫、數學運算等學習表現有顯著困難,且經確定資源班或潛能班所提供之介入,仍難有效改善。
#3240365
1.十二年國民基本教育課程中的總綱核心素養,下列何者屬於「溝通互動」的核心內涵? (A)團隊合作 (B)解決問題 (C)人際關係 (D)符號運用
#3240366
2. R-D-D-A 模式(Research、Development、Diffusion、Adoption)為學校教育變革中常用的四個階段,請問臺北市某學 校申請「雙語教育學校」獲教育局核准通過,其透過多元管道說明申請目標,以及執行方案,係屬於 R-D-D-A 模式的哪一個階段? (A)研究(Research) (B)發展(Development) (C)傳播(Diffusion) (D)採用(Adoption)
#3240367
3.學校中,當校內教職員努力完成既定目標之後,具有好表現者,校長會給予正增強,係屬於交易領導(transactional leadership)中的哪項要素? (A)後效酬賞(contingent reward) (B)例外管理(management-by-exception) (C)放任管理(management-by-laissez-faire) (D)獨裁管理(management-by-dictatorship)
#3240368
4.依據現行《教師法》規範,教師有以下何項情事者,得予以資遣: (A)偽造、變造或湮滅他人所犯校園毒品危害事件之證據,經學校或有關機關查證屬實。 (B)現職工作不適任且無其他工作可調任;或經中央衛生主管機關評鑑合格之醫院證明身體衰弱不能勝任工作。 (C)服公務,因貪污行為經有罪判決確定。 (D)體罰或霸凌學生,造成其身心嚴重侵害。
#3240369
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