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警大消佐班(1、2類)◆消防法規與消防安全設備
獸醫解剖生理學概要
解剖生理學
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115年 - 115 專技高考_公共衛生師:衛生法規及倫理#142855(43題)
115年 - 115-2 專技高考_營養師:團體膳食設計與管理#142854(44題)
115年 - 115 專技高考_法醫師:法醫毒物學#142853(44題)
115年 - 115-2 專技高考_公共衛生師:流行病學#142852(44題)
115年 - 115 專技高考_法醫師:法醫生物學#142851(45題)
115年 - 115-2 專技高考_社會工作師:人類行為與社會環境#142850(42題)
115年 - 115-2 專技高考_社會工作師:社會工作研究方法#142849(44題)
115年 - 115-2 專技高考_社會工作師:社會政策與社會立法#142848(42題)
115年 - 115-2 專技高考_社會工作師:社會工作#142847(42題)
115年 - 115-2 專技高考_社會工作師:社會工作直接服務#142846(42題)
最新試題
30.下列何種滅火器不適用於撲滅電氣火災? (A)二氧化碳 (B)ABC 乾粉 (C)DEF 乾粉 (D)泡沫
29.下列何種葉輪抽水機適用於低揚程高流量之場所? (A)徑流式 (B)斜流式 (C)軸流式 (D)橫流式
28.下列有關於抽水機功能之敘述,何者錯誤? (A)串聯可以提高揚程 (B)並聯可以增加出水量 (C)提高效率可以增加抽水量 (D)增大使用管徑可以增加抽水量
最新申論題
4. Microbiome
3. Food allergen
2. DASH diet
最新課程
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講師:
陳耘得
簡介:
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講師:
陳耘得
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講師:
陳耘得
簡介:
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最新主題筆記
第6條
課程:
【警鴿】2025警察法規(上):警察法、警職法
章節:
警察職權行使法 第二章 身分查證及資料蒐集 §6~§18
描述:
第6條 警察於公共場所或合法進入之場所,得對於下列各款之人查證其身分: 一、合理懷疑其有犯罪之嫌疑或有...
第7條
課程:
【警鴿】2025警察法規(上):警察法、警職法
章節:
警察職權行使法 第二章 身分查證及資料蒐集 §6~§18
描述:
第7條 警察依前條規定,為查證人民身分,得採取下列之必要措施: 一、攔停人、車、船及其他交通工具。 二、...
第27條
課程:
【警鴿】2025警察法規(上):警察法、警職法
章節:
警察職權行使法 第三章 即時強制 §19~§28
描述:
第27條警察行使職權時,為排除危害,得將妨礙之人、車暫時驅離或禁止進入。
最新討論
14 下列何者不屬於三叉神經(trigeminal nerve)? (A)眼神經(ophthalmic nerve) (B)上顎神經(maxillary nerve) (C)下顎神經(mandibular nerve) (D)鼓索神經(chorda tympani nerve)
38. 甲男未婚,父母雙亡。其依法立遺囑將其全數財產新臺幣(下同)600萬元贈與女友乙女。甲男 尚有姊姊丙與弟弟丁。試問:甲男死亡後,下列關於甲男遺產繼承之敘述,何者正確? (A)丙、丁各得300萬元 (B)乙得300萬元,丙、丁各得150萬元 (C)乙得400萬元,丙、丁各得100萬元 (D)乙獨得遺產600萬元
47甲公司承攬政府工程後,因景氣因素大幅裁員,使原住民受僱人數比例低於法律要求。公司主張:「裁員屬企業經營自主,既非故意規避法律,即不生任何法律效果。」對此,下列敘述何者正確?(A)公司並無規避法律之故意,且原住民僱用比例降低係因整體裁員所致,原則上不構成法定義務之違反(B)公司若於履約期滿前補足法定僱用人數,即可視為整個履約期間均已符合僱用義務(C)法定僱用義務之履行,應依履約期間之實際僱用情形判斷,不因公司欠缺規避法律之故意,即當然免除其法律效果(D)原住民僱用比例是否符合規定,應以履約期間內各月僱用人數之平均值統一計算,不因個別期間短暫不足而受影響
23. 關於關鍵物種(keystone species)敘述,下列何者正確?(A) 一群落中數量最多的物種;(B) 具有能大尺度的劇烈改變其物理環境能力的物種;(C) 非本地環境中所存在的任何生物;(D) 指對環境的影響與其生物量能成比例的物種;(E) 能決定群落中各種物種的種類與數量的物種。
24. 鮭魚沖游到其出生地產卵的現象,下列何者是造成此行為最可能的因素?(A) 嗅覺鋁記(imprinting);(B) 聯想學習;(C) 本能;(D) 習慣化;(E) 動作制約。
529. 下列何項屬於分項工程施工計畫審查項目? (A)施工圖說 (B)開工前置作業 (C)施工作業管理 (D)緊急應變及防災計畫。