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115年 - 115 國立臺北大學_碩士班一般入學考試試題_不動產與城鄉環境學系：土地法#146682(4題)

115年 - 115 國立臺北大學_碩士班一般入學考試試題_不動產與城鄉環境學系：都市及區域規劃#146681(4題)

115年 - 115-1 食品品保工程師-初級能力鑑定公告試題＿第二科：食品科學概論#146680(66題)

115年 - 115-1 食品品保工程師-初級能力鑑定公告試題＿第一科：食品品保概論#146679(66題)

115年 - 115 食品品保工程師-中級能力鑑定公告試題＿第三科:統計製程品管#146678(40題)

115年 - 115 食品品保工程師-中級能力鑑定公告試題＿第二科:食品工廠管理#146677(40題)

115年 - 115 食品品保工程師-中級能力鑑定公告試題＿第一科：食品品保管理#146676(40題)

115年 - [無官方正解]115 國立臺北大學_碩士班一般入學考試試題_法律學系(基礎法學組、公法學組、刑事法學組、財經法學組、國際法學組)：英文#146672(50題)

115年 - 115 國立臺北大學_碩士班一般入學考試試題_財政學系：經濟學#146671(15題)

115年 - 115 臺灣港務股份有限公司_新進從業人員甄試試題_全部類科：共同科目-作文與國文測驗#146670(11題)

50. 下列何者非屬船舶所有人責任限制所稱船舶所有人？ (A)受僱用之船長 (B)船舶所有權人 (C)船舶經理人 (D)船舶承租人

49. 依國際貿易條件 CIF，下列何者應負擔保險費用？ (A)運送人 (B)託運人 (C)船舶所有人 (D)受貨人

48. 依海商法，有關船舶所有人責任限制，其責任限制數額是以下列何者為計算單位？ (A) CDR (B) TDR (C) ADR (D) SDR

二、寫作(50 分)　黃永武先生在〈書架見氣象〉一文中談到，「一架子的書，實際上就是主人翁一架子的夢想，也是主人翁一架子個性的說明書，與心靈的相面術」；請以「我的書架」為題，作文一篇。

3. 採用消極式函證作為唯一證實程序的條件為何？(8 分)

2. 為何執行外部函證程序可以協助查核人員取得較為可靠之證據？(6 分)

這是課程名稱

講師：陳耘得

簡介：這是課程描述

國中國文

講師：【站僕】摩檸Morning.

簡介：國中國文

使用教學

講師：LeoNiN

簡介：很長很長的課程描述

國家賠償請求與求償權

課程：公職行政法（含行政程序法）：依考點系統整理之十四章完整課程
章節：第 13 章 國家責任：國家賠償與損失補償

描述：學習重點 國家賠償採國家對外負責、事後向責任人求償的架構。人民不必先向公務員求償，也不必等公務員無資...

損失補償與國家賠償之區別

課程：公職行政法（含行政程序法）：依考點系統整理之十四章完整課程
章節：第 13 章 國家責任：國家賠償與損失補償

描述：學習重點 合法行使公權力造成特別犧牲，原則上屬損失補償；不法侵害人民權利，則審查國家賠償。不能只看人...

損失補償之要件、類型與適用界限

課程：公職行政法（含行政程序法）：依考點系統整理之十四章完整課程
章節：第 13 章 國家責任：國家賠償與損失補償

描述：學習重點 掌握「合法公權力行為、特別犧牲、因果關係」：人民為公共利益承受超過一般人應忍受程度的損失，...

95. What is the speaker discussing? (A) Survey results. (B) Sales projections. (C) Employee performance. (D) A new product design.

96. Look at the graphic. Which area received the most complaints? (A) Product Defect. (B) Slow Delivery. (C) Customer Service. (D) Website Glitch.

38.下列何種權利不得設定抵押權？(A)地上權(B)典權(C)不動產役權(D)公寓大廈之區分所有權

39.某法律使用「營業場所」一詞，但未直接定義。法院為確定其意義，比較同一法律不同條文中「營業場所」、「工作場所」等用語，並考察各條文所在章節及彼此規範關係。此主要運用何種法律解釋方法？(A)文義解釋(B)歷史解釋(C)體系解釋(D)目的解釋

40.關於個人資料保護法(以下簡稱個資法)之敘述，下列何者有誤？(A)自然人之姓名、出生年月日、國民身分證統一編號、護照號碼皆屬個資法所定義的個人資料(B)非公務機關若已取得當事人書面同意，當事人即不得拒絕利用其個人資料行銷(C)違反個資法之損害賠償請求權，自請求權人知有損害及賠償義務人時起，因2年間不行使而消滅；或自損害發生時起，逾5年而消滅(D)公務機關執行法定職務必要範圍內，可以蒐集、處理或利用一般性個人資料

50.勞動基準法第10條之1有關雇主調動勞工工作之規定，應符合下列何種原則？(A)需基於企業經營所必須，且不得有不當動機及目的(B)對於勞工之工資及其他勞動條件，不得變更(C)若調動工作地點過遠，雇主應取得勞工之同意(D)調動後工作需考慮勞工潛力及未來發展性